Kétszáz embert rúg ki az Invitellel kibővült HTTC
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA Hungarian Telephone and Cable Corp. (HTCC) a jövő év elején zárja le teljesen a csoport integrációs folyamatát, aminek célja az, hogy szolgáltatásait egyetlen márkanév alatt kínálja vásárlóinak - közölte a társaság csütörtökön.
A HTCC áprilisban kapta meg a magyar és a romániai versenyfelügyeleti hatóságok jóváhagyását az Invitel Távközlési Szolgáltató Zrt. felvásárlására. Ezt követően a már HTCC tulajdonban lévő Invitel, illetve a korábban megszerzett Hungarotel, illetve PanTel társaságok egyesültek.
A közlemény szerint a HTCC célja a tagvállalatok teljes integrációja, aminek folyamán a dolgozói szakszervezettel egyeztetve mintegy kétszáz alkalmazottól válnak meg júliusban.
Az Invitellel kibővült HTCC csoport összesített forgalma eléri a 425,7 millió dollárt. A csoport hétszázezer, többségében lakossági, illetve vállalati ügyfélnek nyújt szolgáltatásokat Magyarországon, s jelenleg 1550 alkalmazottat foglalkoztat.
A csoport az 54-ből 14 koncessziós területen a magyar lakosság 21 százalékát szolgálja ki: a területeken 95 százalék feletti a piaci részesedése.
A csoportnak 7152 kilométer optikai hálózata van: az Invitel eddig 674 millió dollárt, a HTCC pedig 285 millió dollárt fordított a hálózat kiépítésére. A csoportnak 14 ország harminc városában vannak hálózati kapcsolati pontjai.
A közlemény szerint a HTCC célja a tagvállalatok teljes integrációja, aminek folyamán a dolgozói szakszervezettel egyeztetve mintegy kétszáz alkalmazottól válnak meg júliusban.
Az Invitellel kibővült HTCC csoport összesített forgalma eléri a 425,7 millió dollárt. A csoport hétszázezer, többségében lakossági, illetve vállalati ügyfélnek nyújt szolgáltatásokat Magyarországon, s jelenleg 1550 alkalmazottat foglalkoztat.
A csoport az 54-ből 14 koncessziós területen a magyar lakosság 21 százalékát szolgálja ki: a területeken 95 százalék feletti a piaci részesedése.
A csoportnak 7152 kilométer optikai hálózata van: az Invitel eddig 674 millió dollárt, a HTCC pedig 285 millió dollárt fordított a hálózat kiépítésére. A csoportnak 14 ország harminc városában vannak hálózati kapcsolati pontjai.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését. Részletek Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Employee experience és performance management egy közös HR-tech szemléletben TIPP
- Mit tesz velünk az AI a munkahelyen? Indul az ország első AI Comfort Index kutatása TIPP
- A nyári melótól a karrierépítésig: így alakult át a magyar diákmunkapiac az elmúlt másfél évtizedben TIPP
- Likviditási mentőöv a HR-szektorban TIPP
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- Autószerelő
- karbantartó
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- BOLTI ELADÓ, PÉNZTÁROS (2026. 07. 16)
- Gépjárművezető (2026. 07. 18)
- Mechanikus autószerelő (2026. 07. 18)
- Senior Vevői Minőségügyi Mérnök (2026. 07. 18)
- Leltározó diákmunka (2026. 07. 18)
Partnereink hírei
- Szerelemvirág: ha ezeket megfogadod, tele lesz virággal
- Nagy baj, ha a fáról hullik az éretlen, zöld szilva?
- A 10 legszebb futó-és kúszónövény
HR Blog oldalak
-
JobAngel
Állásinterjú vagy pókerjátszma? – Amikor a blöff mindkét oldalon rossz üzlet
Az állásinterjú akkor jó, ha egyik fél sem akarja megnyerni a másik átverése árán. A munkaszerződés aláírása nem a...
-
SzupervízióHub
Hogyan segít a szupervízió különválasztani az egyéni és szervezeti problémákat?
Van az a pillanat a munkában, amikor úgy érzed: „Na jó, biztos velem van a baj.” Aztán elmeséled a helyzetet a...
-
Munkajog
Idénymunka esetén mire kell figyelni?
Vannak olyan gazdasági tevékenységek, amelyek az év meghatározott szakaszára, időpontjára koncentrálódnak. A munkáltató...
Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?