kapubanner for mobile
Tréning Kerekasztal 2026
  1. Főoldal
  2. Munkaügyi hírek
  3. Kétszer több állást kell majd...
beruházás  támogatás  munkahely 
Megjelent: 14 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Kétszer több állást kell majd teremteniük a támogatott cégeknek

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Több ponton szigorítaná a kabinet az egyedi kormánydöntéssel (ekd) nyújtható befektetés-ösztönzési célú beruházási támogatások rendszerét - írja a Napi Gazdaság. Az egyik ilyen pont, hogy a jelenleginél kétszer több új munkahely teremtését várják el.

A kormany.hu-n elérhető rendelettervezet szerint a legalább 50 millió euró elszámolható összköltségű nagyberuházásoknak az állami támogatáshoz minimálisan kétszáz, az észak-magyarországi, észak-alföldi, dél-alföldi és a dél-dunántúli régiókban pedig száz munkahelyet kell létrehozniuk. Az ennél kisebb, de legalább 10 millió eurós invesztícióknál az elvárt állások száma százra, a nevesített régiókban ötvenre nőtt. A legalább szintén 10 millió eurós szolgáltató központoknak a Közép-Magyarország régióban legalább kétszáz, másutt száz új munkahelyet kell ígérniük.

A Nemzetgazdasági Minisztérium a lapnak kifejtette: a kormány csak olyan beruházásokat támogat, amelyeknél a kedvezmények új munkahelyekkel, vagy az adóbevétel növekedése formájában belátható időn belül megtérül az állam számára is.

Napi Gazdaság

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Térképen nézhetjük meg, mennyi az átlagbér a lakóhelyünkön

A KSH térképes adatbázisában már települési szinten is elérhetők a bruttó és nettó átlagkereseti adatok. Az interaktív felületen bárki... Teljes cikk

Súlyos árat fizetnek a cégek a tapasztalt munkavállalók lecseréléséért

A magyar vállalatok jelentős összegeket veszítenek amiatt, hogy átszervezések vagy leépítések során nagy számban válnak meg a tapasztalt, 45 év... Teljes cikk

Javaslatcsomag készült a KATA újraszabályozására

A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara elkészítette és elküldte a Pénzügyminisztérium részére a KATA (kisadózó vállalkozások tételes adója)... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

edenkert.hu logo
haziallat.hu logo

HR Blog oldalak

További HR Szakmai tartalmak

Diagnózis kódok

Tovább a Diagnózis kódok oldalára

Könyvajánló

Személyes vonzerő - A karizmatikus ember titka

A karizmatikus kisugárzás tanulható lenne... ? A karizma körül kialakult mítosz abból ered, hogy ez a képesség velünk születik.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Miranda Priestly ikonikus, de mérgező vezetési stílusa munkajogi szempontból is tanulságos. Szakértő elemzi, hol lépi át a határt a kemény főnök és válik zaklatóvá.

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől? Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?
© Copyright HR Portal - 2003 - 2026