Kimaradtak a bérkiegészítésből, a gyógyszerészek és a gyógytornászok is levelet írtak Kásler Miklósnak
A gyógyszerészek és a gyógytornászok is szeretnék megkapni az 500 ezer forintos bérkiegészítést. A Magyar Orvosi Kamara szerint nem tekinti egyenlőnek az egészségügyi dolgozókat.
A gyógyszerészek és a gyógytornászok is jelezték, hogy kimaradtak az 500 ezer forintos juttatásból, amit ez egészségügyi dolgozók kapnak a járvány idején tanúsított helytállásukért - írja a 24.hu.
„Szeretnénk felhívni Miniszter úr figyelmét, hogy a járványügyi helyzetben a kollégák is kivették részüket, végezték a fizioterápiás kezeléseket, gyógytornát a járvány idején is a betegek gyógyulása érdekében. Részt vettek az alábbi ellátásokban:
- Az intenzív terápiás osztályokon, az intermedier vagy pulmonológiai osztályokon végzett
légzési fizioterápia és mozgásterápia alkalmazásával, kiemelve a COVID-19-es betegek
lélegeztető gépről történő leszoktatási folyamatát és dekondícionált állapotának
mozgásterápiáját, illetve a COVID-19-es betegek légzési fizioterápiáját
- Az operatív sebészeti, traumatológiai, ortopédiai, nőgyógyászati osztályokon a
posztoperatív betegek fizioterápiás ellátásban
- Kardio-vaszkuláris betegek légzési fizioterápiás és mozgásszervi fizioterápiájában
Az akut neurológiai betegek, kiemelve a stroke-s betegek akut rehabilitációs kezelésében
- Központi idegrendszeri sérült csecsemők akut fizioterápiás kezelésében
- A járóbeteg ellátás fizioterápiás ellátási folyamatában.
A Magyar Gyógytornász-Fizioterapeuták Társasága a Magyarországon dolgozó valamennyi gyógytornász, gyógytornász-fizioterapeuta nevében kéri Miniszter urat, hogy vegye fontolóra az egyszeri bruttó 500 ezer forintos juttatás kifizetését kollégáink részére is"
- olvasható a Magyar Gyógytornász-Fizioterapeuták Társaságának levelében. Szombaton a Magyar Orvosi Kamara is közölte álláspontját a bérkiegészítések kapcsán. Szerintük ismét nem tekinti egyenlőnek az egészségügyi dolgozókat.
„A közfinanszírozott egészségügy, a magánegészségügy, a szociális szféra dolgozói, a gyógyszerészek és diplomás tagjaink mind részt vettek a koronavírus-járvány elleni védekezésben. Mindenki a saját területén állt helyt. A korlátozások ideje alatt egyenlőek voltunk, mindenkire ugyanaz vonatkozott. Most, amikor a kiesett bevételek pótlásáról van szó, ismét nem tekintik egyenlőnek az egészségügyi dolgozókat. A Magyar Orvosi Kamara álláspontja, hogy csak egy olyan egészségügy lehet hatékony, ahol a rendszer középpontjában a beteg áll, körülötte pedig egységben a segítő szakemberek. Ezért minden megosztó intézkedés káros lehet a betegek számára” - áll a Facebookon közzétett bejegyzésben.
„Szeretnénk felhívni Miniszter úr figyelmét, hogy a járványügyi helyzetben a kollégák is kivették részüket, végezték a fizioterápiás kezeléseket, gyógytornát a járvány idején is a betegek gyógyulása érdekében. Részt vettek az alábbi ellátásokban:
- Az intenzív terápiás osztályokon, az intermedier vagy pulmonológiai osztályokon végzett
légzési fizioterápia és mozgásterápia alkalmazásával, kiemelve a COVID-19-es betegek
lélegeztető gépről történő leszoktatási folyamatát és dekondícionált állapotának
mozgásterápiáját, illetve a COVID-19-es betegek légzési fizioterápiáját
- Az operatív sebészeti, traumatológiai, ortopédiai, nőgyógyászati osztályokon a
posztoperatív betegek fizioterápiás ellátásban
- Kardio-vaszkuláris betegek légzési fizioterápiás és mozgásszervi fizioterápiájában
Az akut neurológiai betegek, kiemelve a stroke-s betegek akut rehabilitációs kezelésében
- Központi idegrendszeri sérült csecsemők akut fizioterápiás kezelésében
- A járóbeteg ellátás fizioterápiás ellátási folyamatában.
A Magyar Gyógytornász-Fizioterapeuták Társasága a Magyarországon dolgozó valamennyi gyógytornász, gyógytornász-fizioterapeuta nevében kéri Miniszter urat, hogy vegye fontolóra az egyszeri bruttó 500 ezer forintos juttatás kifizetését kollégáink részére is"
- olvasható a Magyar Gyógytornász-Fizioterapeuták Társaságának levelében. Szombaton a Magyar Orvosi Kamara is közölte álláspontját a bérkiegészítések kapcsán. Szerintük ismét nem tekinti egyenlőnek az egészségügyi dolgozókat.
„A közfinanszírozott egészségügy, a magánegészségügy, a szociális szféra dolgozói, a gyógyszerészek és diplomás tagjaink mind részt vettek a koronavírus-járvány elleni védekezésben. Mindenki a saját területén állt helyt. A korlátozások ideje alatt egyenlőek voltunk, mindenkire ugyanaz vonatkozott. Most, amikor a kiesett bevételek pótlásáról van szó, ismét nem tekintik egyenlőnek az egészségügyi dolgozókat. A Magyar Orvosi Kamara álláspontja, hogy csak egy olyan egészségügy lehet hatékony, ahol a rendszer középpontjában a beteg áll, körülötte pedig egységben a segítő szakemberek. Ezért minden megosztó intézkedés káros lehet a betegek számára” - áll a Facebookon közzétett bejegyzésben.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek 
Jegyek - 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Hathavi fegyverpénz kapnak a MÁV-csoport biztonsági dolgozói
Egyedi miniszteri döntéssel a MÁV-csoport fegyveres, biztonsági feladatot ellátó munkavállalói is hathavi többletjuttatást kapnak, a fegyverpénz... Teljes cikk
NAV: megújult az adónaptár az ügyfélportálon
Megújult az adónaptár, az újítás révén az adónaptár már automatikusan megjeleníti, és akár más naptáralkalmazásokba is betölti a fontos... Teljes cikk
Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV április első felében
A NAV adóellenőrei többek között az alkalmazottak bejelentését is vizsgálják majd. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Felmérés: ez a foglalkozás élvezi a legnagyobb társadalmi bizalmat 3 hete
- Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos 1 hónapja
- Élő végrendelet – ezért nem szabad halogatni ezt a döntést 2 hónapja
- A betöltetlen orvosi állások aránya vármegyénként - grafikon 2 hónapja
- Bértáblák 2026 3 hónapja
- A kiskorú gyermek puszta létezése nem indok – elbukta a MÁV a home office-pert 3 hónapja
- Munkaszüneti nap kifizetése pihenőnap esetén kötelező? 3 hónapja
- A dolgozó orvosok száma korcsoport szerint - grafikon 3 hónapja
- Cukorbetegek munkahelyi jólléte – egészségtámogató tanácsok 4 hónapja
- 5 milliós fizetésért toboroznak magyar mentősöket Csádba 4 hónapja
- Bejelentették, mennyivel nő a kulturális ágazatban dolgozók bére jövőre 5 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
- Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal TIPP
Állások
- Dísznövény eladó
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Marketing Koordinátor
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Biztonsági őr
- Gépkocsivezető, áruszállító
- Autószerelő
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Eladó | Szeged (2026. 04. 03)
- Értékesítés szervező (2026. 04. 03)
- Gépjárművezető (2026. 04. 04)
- ERP Applikationsbetreuer / Programmierer (m / w / d) (2026. 04. 04)
- Gépkocsis kézbesítő (2026. 04. 04)
Partnereink hírei
- Ezek a legszebb húsvéti locsolóversek gyerekeknek
- Így lesz tökéletes a húsvéti sonka! Ez a titka
- Geo napok és interaktív földtudományos kalandok a 33. Lelkes Ásványbörzén a Lurdy házban április 11-12-én
HR Blog oldalak
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
-
Qualified Facilitator®
Ismered a viccet a nyuszikáról és a fűnyíróról?
Nem tartom magam igazán jó viccmesélőnek, ezért inkább csak a tanúságát osztom meg veled röviden: Mire a medve késve...
-
Scotwork
Mesterséges intelligencia hatása a tárgyalásokra
A mesterséges intelligencia (MI) mára a munkakörnyezet természetes részévé vált. Míg korábban technológiai újdonságnak...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?