kapubanner for mobile

Kinevezték a Deutsche Telekom IT Solutions új ügyvezetőjét

Erik Slooten nemzetközi szerepkörben folytatja a cégcsoportnál.

Február 1-jétől Kónya László veszi át a Deutsche Telekom IT Solutions (DT-ITS) ügyvezető igazgatói pozícióját. A szakember 11 éve vezető a vállalatnál, ahol 2018. óta magyarországi Growth Portfolio divízióért felelt. Erik Slooten a T-Systems International vezetőségében dolgozik tovább Budapesten.

Kónya László több mint 25 éves informatikai és telekommunikációs tapasztalattal rendelkezik. Pályafutását szoftverfejlesztéssel és projektmenedzsmenttel kezdte, majd két szoftver- és IT outsourcing szolgáltatásokat szállító hazai informatikai cég vezérigazgatója is volt. 2010-ben csatlakozott a Deutsche Telekom csoporthoz tartozó Deutsche Telekom IT Solutions-höz (akkori nevén IT Services Hungary), ahol különböző vezetői pozíciókat töltött be. Létrehozta a T-Systems román és a bolgár leányvállalatait, felügyelte az IT Business szolgáltatásokat, irányította a vállalat a vészhelyzeti és válságkezelési folyamatait. 2018-tól VP Growth Portfolio szerepben többek között a publikus felhőszolgáltatásokért, valamint az Internet of Things, a kibervédelmi, a szoftverfejlesztési és automatizálási szolgáltatásokért felelt. Egyetemi tanulmányait a kolozsvári Babes-Bolyai Tudományegyetemen végezte, a Warwick Universityn pedig MBA fokozatot szerzett. Kónya László a Corvinus Egyetemen virtuális projektmenedzsmentet oktat.

Erik Slooten idén februártól a T-Systems International Cloud Services üzletágán belül a szolgáltatási kapacitások és minőségügyi folyamatok átalakítását és az automatizálás fejlesztését felügyeli Global Leader Delivery Quality and Transformation pozícióban. Slooten vezetése alatt mintegy 100 globális pozíció és feladat érkezett a DT-ITS-hez, miközben a cég alkalmazottainak létszáma több mint 5000-re bővült. Irányításával a vállalat a német anyagcég üzleti struktúrájának átalakítása keretében nevet váltott és 2020 nyarától Deutsche Telekom IT Solutions márkanéven működik. A vezető nevéhez fűződik a hazai cégcsoport esélyegyenlőséget támogató oktatási programja is.

  • 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. info button Részletek ticket button Jegyek