kapubanner for mobile

Közel 50 ezres leépítésbe kezd a General Motors

Elbocsát világszerte 47 ezer alkalmazottat és további 16,6 milliárd dolláros állami segítséget kér a General Motors (GM) amerikai járműgyártó. A létszámcsökkentés 26 ezer dolgozót az Egyesült Államokon kívül érintene, legfőképpen az OPEL németországi gyáraiban aggódhatnak a munkavállalók.

A General Motors a korábban kialkudott 13,4 milliárd dollárral együtt már 30 milliárd dolláros (közel 7300 milliárd forint) kormányzati segítségre tart igényt, és ha nem kapja meg, akkor március végére fizetésképtelenné válhat - közölte a legnagyobb amerikai járműgyártó Detroitban kedden este. A szanálási terv részeként elküldendő 47 ezer munkatárs a teljes (245 ezer fős) állomány közel 20 százaléka. Ezenkívül bezárnak gyárakat, megszűntetnek márkákat, visszafogják a termelést és átalakítják a termékkínálatot annak érdekében, hogy "24 hónapon belül újra nyereségessé váljon a társaság" - mondta Rick Wagoner elnök-vezérigazgató.

A terv azzal is számol, hogy megsegíti a céget összesen 6 milliárd dollárral a kanadai, a német, a brit, a svéd és a thaiföldi kormány. A tőkeinjekció "az érintett országokban lévő GM-érdekeltségek likviditásának fenntartását szolgálja" - mondta Wagoner. Az állami pénzsegély és a szanálás egyetlen alternatívája szerinte a csődeljárás útján végrehajtott szerkezetváltás, amelynek költsége 100 milliárd dollárra rúgna, és akár 3 millió amerikai munkahely megszűnésével járhat.

A tervezett leépítés világszerte 37 ezer órabéres alkalmazottat és 10 ezer teljes munkaidőben foglalkoztatott munkatársat érint. Az Egyesült Államokban a vállalat 2012-ig további öt gyár bezárását tervezi, és 92 ezerről 72 ezer főre csökkentené a személyi állományt. A GM a tavalyi év végén világszerte mintegy 245 ezer dolgozót foglalkoztatott, ebből 55 ezret Európában.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
110 új munkahely jön létre Mezőtúron

A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk

50 új munkahelyet teremt a Knaus Tabbert Nagyorosziban

A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk

Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál

A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk