Közel a megállapodás a minimálbérről, ekkora emelés jöhet
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatHamarosan döntés születhet róla, mennyivel emelkedik a minimálbér összege idén.
Hamarosan elkészül a 2021-es minimálbérről szóló megállapodás szövegtervezete, amelyről jövő hétfőn döntés születhet - mondta a Világgazdaságnak Perlusz László, a Vállalkozók Országos Szövetségének (VOSZ) főtitkára. A munkaadók képviselője úgy látja, a munkavállalói oldal is elfogadhatónak tartja a 4 százalékot. Ha sikerül megállapodni, február 1-től a minimálbér bruttó 167.440 forintra emelkedhet. Amennyiben a gazdasági folyamatok kedvezően alakulnak, nyár elején újra asztalhoz ülhetnek a szociális partnerek, és tovább emelkedhet a minimálbér összege.
Világgazdaság
fotó: pexels
Világgazdaság
fotó: pexels
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?