Megjelent: 18 éve

Közel-Kelet felé kacsingat a Nordsee

Mintegy 150 éttermet nyit a Közel-Keleten a halételeiről híres német Nordsee. Európa harmadik legnagyobb gyorsétteremlánca 2008-tól kíván Egyiptom, Szaúd-Arábia és az Arab-öböl menti államok piacára betörni, partnere a birminghami székhelyű, de arab tulajdonban lévő IHS International Ltd. lesz - adja hírül a Világgazdaság.

A 6000 embert foglalkoztató társaság természetesen nem "egy az egyben" óhajtja éttermeit az arab országokba átvinni, csupán a logó és a berendezések lesznek ugyanolyanok, a belső elrendezés azonban az arab hagyományoknak megfelelően külön egy férfi és külön egy női szakaszból fog állni. További eltérés, hogy a közel-keleti egységeket forgalmas bevásárlóközpontokban alakítják ki.

Minőség terén azonban a megszokott várható, hiszen a halat a cég hivatalos partnere, a Deutscher See szállítja majd repülővel Bremerhavenből Dubaiba. A Nordsee reméli, hogy a nagy gyorsétteremláncoktól eltérő kínálat (főleg halak, illetve ezekből készült szendvicsek és saláták) megfelelő megkülönböztető erő lesz, és feltűnése az újdonság erejével hat a Közel-Keletre.

A Nordsee a McDonald's és a Burger King után a harmadik legnagyobb szereplő a gyorséttermek piacán 410 egységből álló hálózatával. Ezekből 361 van Németországban, 43 Ausztriában, 4 Svájcban és 2 Csehországban - számolt utána a Világgazdaság. 2006-ban 369 millió euró árbevételt és közel 20 millió euró profitot termelt. 2005 óta az International Food Retail Service csoport tagja, amelynek fő tulajdonosa az egykori német pékkirály, Heiner Kamps.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek