kapubanner for mobile
Megjelent: 19 éve

Közmunkásokat foglalkoztat az Egererdő Erdészeti Zrt.

Az Egererdő Zrt. közmunkaprogramja keretében szeptember 1. és november 30. között 114 munkást foglalkoztat 6 órás munkaidőben a társaság hét erdészeténél, a csemetekertben és a központhoz tartozó vadaskertben - ismertette Pallagi László, a részvénytársaság vezérigazgatója csütörtökön.

A közmunkaprogramban résztvevők egyebek között az erdészeti feltáró utak, sétautak, turistautak és tanösvények karbantartását végzik majd. A vezérigazgató hangsúlyozta: a korábbi, hasonló programjaik tapasztalatai kedvezőek voltak. Példaként említette, hogy a közmunkaprogramban résztvevők olyan gyakorlati ismereteket is szereznek, amelyek javítják későbbi munkaesélyeiket.

Pallagi László jó esélyt látott arra, hogy a jövőben a térségben megvalósuló erdő- és energiaültetvények telepítésénél a közmunkaprogramban foglalkoztatottak is aktív szerepet vállaljanak. A munkások felének a társaság lehetőséget ad arra, hogy a vágástakarítás során összegyűjtött faanyagot, úgynevezett "vékonyfát" kedvezményesen megvásárolják.

Az Egererdő Zrt. mátrai és bükki erdőterületeken gazdálkodik, ezeknek több mint 50 százaléka természetvédelmi terület. A társaság erdőfelújításaiban 86 százalék a természetes újulat aránya, s mintegy 4500 hektáron végeznek intenzív erdőfelújítást.

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek