Landolásba kezdett a Lufthansa-sztrájk
Nem hivatalos tárgyalások kezdődtek csütörtök délután a Lufthansa légitársaság és a Ver.di szakszervezeti szövetség képviselői között a hét eleje óta tartó, s egyre nagyobb méreteket öltő sztrájk beszüntetéséről.
A szakszervezet - bérköveteléseinek alátámasztására - hétfő hajnaltól meghatározatlan időre hirdette meg a sztrájkot. A Ver.di a mintegy 50 ezres földi személyzeti alkalmazottak számára 9,8 százalékos béremelést követelt, a Lufthansa ajánlata azonban mindeddig mindössze 6,7 százalékos volt, s a sztrájkra az így kialakult patthelyzet nyomán került sor.
A mostani konzultációk - mint a szakszervezet képviselője közölte - célja, hogy kiderüljön van-e alap az érdemi tárgyalásokra. A Ver.di képviselője közölte ugyanakkor, hogy a munkabeszüntetést pénteken, illetve az azt követő napokon is folytatják, mindaddig, amíg a Lufthansa vezetősége értékelhető ajánlattal nem áll elő.
A légitársaság a sztrájk miatt csütörtökön összesen 128 járatot törölt, ebből 28 volt a tengerentúli. A gépek műszaki ellenőrzése, illetve az utasok ellátása egyre nagyobb gondot okoz.
A kialakult helyzet nyomán a Lufthansa úgy döntött, hogy az elkövetkező napokban mintegy 10 százalékkal csökkenti járatainak számát. Ezzel kapcsolatban részleteket nem közöltek.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
- Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született 2 hónapja
- Tárgyalási stílusok: együttműködő vagy agresszív? 2 hónapja
- "Ez már modern rabszolgaság" - általános sztrájk a 13 órás munkanap ellen 3 hónapja
- Több ezer munkavállalóját rúgja ki Európa legnagyobb légitársasága 3 hónapja
- Zajlanak a tárgyalások a munkavállalókkal a kukássztrájk után 4 hónapja
- Sztrájkolnak a kukások Budapesten 4 hónapja
- "Gondoskodó szülőként" kell bánni a külföldi munkavállalókkal 4 hónapja
- Egy napra leáll az élet Olaszországban 4 hónapja
- Nem lesz sztrájk a pécsi buszközlekedésben 4 hónapja
- Bojkottálhatják a tanévkezdést Romániában az oktatási szakszervezetek 5 hónapja
- Sztrájk lesz a Ryanairnél 5 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa