kapubanner for mobile

Leépít a közszféra vagy nem?

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Nem tervez újabb elbocsátást a kormány a közszférában idén, a háromezer fős létszámcsökkentés a tavaly megkezdett leépítések 2008-ra áthúzódó hatása - tájékoztatta közleményben az MTI-t a Kormányszóvivői Iroda.

A Kormányszóvivői Iroda a Magyar Nemzet cikkére reagált, amelyben az állt, hogy az idén újabb három ezer közszolga elbocsátást tervezi a kabinet.

"Nem tervez újabb elbocsátást a kormány a közszférában. A háromezer fős létszámcsökkentés a tavaly megkezdett leépítések 2008-ra áthúzódó hatása" - áll a közleményben, amely nyomatékosítja: 2006-ban és 2007-ben megtörtént a közszférában a szükséges létszám-racionalizálás, s az említett "Háromezer fős létszámcsökkentés a tavaly megszületett döntések idei évre áthúzódó hatása". Magyarázatként hozzátették: a közszférában egyedi módja van a felmentésnek, az elbocsátásnak, ezért történhet meg, hogy a tavalyi létszámleépítés az idei évre is hatással van.

A közlemény felhívta a figyelmet a Pénzügyminisztérium honlapján olvasható konvergenciaprogramra, amely tartalmazza a közszféra létszámcsökkentésével kapcsolatos információkat. Idézték a konvergenciaprogramot, amelyben az alábbi szerepel: "A költségvetési szektor létszámleépítésének áthúzódó hatása némileg érzékelhető lesz még 2008-ban is", illetve "2008-ra (...) további három ezer fős csökkenés prognosztizálható".

A közszféra létszáma jelenleg hozzávetőlegesen 730 ezer fő, ami a 2003-as évhez viszonyítva 90 ezer fős, a 2006. év végén foglalkoztatottak számához viszonyítva pedig 50 ezer fős csökkést jelent - áll a közleményben.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!info button Részletek ticket button Jegyek