kapubanner for mobile
Megjelent: 20 éve

Lemondott a BorsodChem vezérigazgatója

Lemondott igazgatósági tagságáról Kovács F. László, a BorsodChem Rt. vezérigazgatója április 21-i hatállyal, és ezzel egyidejűleg közös megegyezéssel megszűnik munkaviszonya a társaságnál - közölte a BorsodChem pénteken.A lemondott Kovács F. László után a vezérigazgatói feladatokat a továbbiakban Kay Gugler, az igazgatóság tagja látja el, akinek vezérigazgatói munkaszerződése a munkavállalási engedélyének megadásával lép hatályba. Kovács F. László a jövőben tanácsadóként segíti a BorsodChem Rt. működését. A BorsodChem a társaság jövőbeni stratégiájának hatékony végrehajtása érdekében a vezetési struktúra átalakítását határozta el. Ennek megfelelően a jövőben ezt a feladatot egy új, négytagú executive menedzsment testület irányítja, amelynek első tagjai Kay Gugler, Purzsa Tamás, Illéssy János és Varga Béla. A BorsodChem igazgatósága a közleményben kifejezi őszinte elismerését és köszönetét a távozó vezérigazgató kiemelkedő teljesítményéért, amely révén a felszámolás közeli társaság Európa egyik vezető vegyipari társaságává vált. A személyi döntés kapcsán dr. Georg Stahl, a BorsodChem Igazgatóságának elnöke elmondta: "Kovács úr erőteljes és domináns vezetője volt a társaságnak. Irányítása alatt a BorsodChem az elmúlt 15 évben organikus növekedés és akvizíciók révén vezető helyet szerzett Kelet-Közép-Európa PVC és izocianát piacán. Ez idő alatt a BorsodChem Északkelet-Magyarország megbízható munkaadójává és a Budapesti Értéktőzsde mellett a Varsói Értéktőzsde egyik vezető részvényévé vált. Az igazgatóság hálás köszönetét fejezi Kovács úr kiváló teljesítményéért." "Vezetésemmel a közelmúltban lezárult egy kiemelkedő, középtávú beruházási program és a BorsodChem fontos stratégiai akvizíciókat hajtott végre, ezért elmondhatom, hogy a társaság élén eltöltött 15 évet optimálisnak értékelem." - hangoztatta Kovács László (64). "A BorsodChem előtt álló hosszú távú projektekre tekintettel elérkezett a legmegfelelőbb alkalom arra, hogy Gugler úr, akit jómagam hívtam meg a BorsodChem Igazgatóságába, átvegye tőlem a társaság irányítását. A vállalat remek szakemberekkel és kiváló termékekkel rendelkezik, és készen áll arra, hogy a gyors ütemű növekedés következő szakaszába lépjen." Georg Stahl hozzátette: "Az Igazgatóság meggyőződött arról, hogy Gugler úr megalapozott üzleti vízióval, kiváló vezetői képességekkel és széleskörű vegyipari tapasztalatokkal rendelkezik, amelyek a felkészült vezetőtestület képességeivel kiegészülve új lendületet adnak a BorsodChemnek és rövidesen európai szintű növekedési pályára állítják a társaságot." Az ötvenéves Kay Gugler a világ vezető polimergyártóinál és vegyipari vállalatainál szerzett széleskörű szakmai tapasztalatokkal érkezik a BorsodChem menedzsmentjébe.[origo]
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Tudásalapú munkahelyek születnek – a Mercedes K+F központot nyit Magyarországon

A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk

Kenyérgyár épül Tatán - 100 új munkahely jön létre

Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk

300 új munkahely Vecsésen: elindult a termelés

Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek