kapubanner for mobile

Magasabb minimálbérért tüntettek Szlovéniában

Mintegy harmincezer ember tüntetett szombaton a szlovén főváros, Ljubljana központjában magasabb minimálbért követelve, illetve tiltakozva a nyugdíjkorhatár emelése ellen.

A rendezvény résztvevői a szakszervezetek hívására érkeztek, hogy támogassák a minimálbér 31 százalékos emelését, és 600 euróra növekedését. Egy másik követelés az, hogy a kormány ne emelje 65 évre a nyugdíjkorhatárt. Szlovéniában jelenleg a férfiak 58 évesen, míg a nők 56 évesen mehetnek nyugdíjba. A résztvevők "Nagyobb béreket" és "A szociális Szlovéniáért" feliratokkal vonultak fel a főváros utcáin.

Szlovénia 1991-ben szakadt ki az egykori Jugoszláviából. Öt évvel ezelőtt lett az Európai Unió tagja és 2007-ben az első volt az egykori szocialista országok közül, ahol bevezették az eurót.

A recessziót megelőzően Szlovénia gazdasága növekedett a leggyorsabban az euró-övezetben. A világgazdasági válság azonban súlyosan érintette az exportfüggő országot, ami jelentősen hozzájárult az elégedetlenséghez.

Idén 7,3 százalékos mértékben zsugorodott a gazdaság, amit jövőre szerény emelkedés követhet. A munkanélküliség jövőre is növekszik és meghaladja a jelenlegi 9,4 százalékos szintet.
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Aggasztó jelek a német munkaerőpiacról: Ennyi állás tűnt el

Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk

Aki nem használ AI-t, azt elküldik az amerikai PwC-től

A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk

Így alakult a a munkanélküliség az OECD országaiban

A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk