McDonalds: családban marad a munka
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatAz elmúlt időszakban sokat kritizált gyorsétterem a foglalkoztatottak számára nagy könnyebbséget jelentő újítást vezetett be: a családtagok helyettesíthetik az éppen hiányzó dolgozót.
Az Egyesült Királyságban tesztelt rendszer azokra az alkalmazottakra vonatkozik, ahol egy családból többen is ugyanott kaptak munkát. A rendelkezés szerint ilyen esetben a rokonok a felettesük külön engedélye nélkül válthatják egymást, illetve cserélhetik el műszakjukat.
A vállalat vezetői szerint a döntést pozitívan fogadták az érintettek, jelenleg több városban is tesztelik az ötletet, így Cardiff, Cambridge, Stoke és Luton McDonalds egységeiben is bevezették a családi helyettesítés rendszerét. Amennyiben beválik az újítás, úgy kiterjesztik az összes brit étteremre a reformot, a későbbiekben pedig a barátok esetében is lehetőség lesz egymás helyettesítésére.
Menedzsment Fórum
A vállalat vezetői szerint a döntést pozitívan fogadták az érintettek, jelenleg több városban is tesztelik az ötletet, így Cardiff, Cambridge, Stoke és Luton McDonalds egységeiben is bevezették a családi helyettesítés rendszerét. Amennyiben beválik az újítás, úgy kiterjesztik az összes brit étteremre a reformot, a későbbiekben pedig a barátok esetében is lehetőség lesz egymás helyettesítésére.
Menedzsment Fórum
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?