Még 10 százalék alatt a munkanélküliség az euróövezetben
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA 9,9 százalékos ráta az előző év azonos időszakához képest 0,3 százalékpontos csökkenést jelent.
Az elemzői várakozásokkal összhangban nem változott, 9,9 százalék maradt májusban a munkanélküliségi ráta az euróövezetben (a szezonálisan kiigazított adatok szerint), ez a ráta az előző év azonos időszakához képest 0,3 százalékpontos csökkenést jelent - közölte pénteken az Európai Unió statisztikai hivatala, az Eurostat.
Az Európai Unió egészében 9,3 százalék volt az állástalanok aránya májusban, áprilishoz képest ez sem jelent változást, míg 2010 májusában 9,7 százalék volt a munkanélküliség.
Az Eurostat adatai szerint májusban 22,3 millióan voltak munka nélkül a 27 tagállamban, ezen belül az eurózónában 15,5 millió állástalan volt.
Az Európai Unió egészében 9,3 százalék volt az állástalanok aránya májusban, áprilishoz képest ez sem jelent változást, míg 2010 májusában 9,7 százalék volt a munkanélküliség.
Az Eurostat adatai szerint májusban 22,3 millióan voltak munka nélkül a 27 tagállamban, ezen belül az eurózónában 15,5 millió állástalan volt.
- 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek
Jegyek
- 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?