kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 16 éve

Megtriplázná a közmunkások számát Tatabánya

Tatabánya önkormányzata háromszorosára növelné az idén a közcélú foglalkoztatásban részt vevők számát, s arra számít, hogy az ez évi, 1135 fős keretben már a szakképzett munkaerő is megjelenik - mondta a városháza személyügyi referense az MTI-nek.

images

A közcélú munkát végzők már nemcsak a közterületek takarítását és a parkgondozást látják el, több önkormányzati cégnél adminisztratív, karbantartó vagy őrző-védő munkát bíznak rájuk - tette hozzá Kertai Róbert.

Tájékoztatása szerint a dolgozók tavaly mintegy 9 millió forint értékű munkát végeztek el, ehhez 2,2 millió forintos önkormányzati önrész volt szükséges. A munkások az idén várhatóan 20-25 millió forintnyi értéket teremtenek, ezzel például a parkfenntartásnál csökkenhet az önkormányzati ráfordítás.

Tatabányán tavaly 127 millió forintot költöttek az "Út a munkához" program keretében közhasznú munkavégzésre, 6,3 milliós önkormányzati önrész mellett, az idén 429 millió forintra pályáznak.

A városban a gazdasági válság következtében kétszeresére nőtt a nyilvántartott álláskeresők száma. A közhasznú foglalkoztatásban csak azok vehetnek részt, akik már nem kapnak munkanélküli segélyt - közölte az önkormányzati referens.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket

Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk

Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat

A kormány javaslatára az Országgyűlés megkezdi a 14. havi nyugdíj bevezetéséről szóló törvénytervezet tárgyalását - közölte a... Teljes cikk

NAV: eddig kell bevallani és befizetni a globális minimumadó előlegét

A multinacionális vállalatcsoport vagy a nagyméretű belföldi vállalatcsoport belföldi csoporttagjaira vonatkozó, elismert belföldi kiegészítő adó... Teljes cikk