Megválhatnak a MÁV-vezértől

Tudomása van arról, hogy lebegtetik távozását - nyilatkozta a Népszavának a MÁV operatív vezérigazgatója, akitől gyakorlatilag valamennyi korábbi hatáskörét elvonták már. A lap szerint a MÁV vélhetően igyekszik majd csökkenteni a Heinczinger Istvánnak járó 31 millió forintos lelépési pénzt

images

A Népszava úgy tudja, a vezérigazgató önként nem hajlandó távozni, ezért is halad lassan lelépésének előkészítése. A MÁV - miután nemrég több volt vezetőjének 40-90 milliós pénze miatt került a hírekbe - várhatóan igyekszik a Heinczingernek járó mintegy 31 milliós lelépési pénzt közös megegyezéssel csökkenteni.

Tény, hogy a július elején a MÁV-hoz került Andrási Miklós elnök július végi elnök-vezérigazgatóvá történt kinevezése óta bár Heinczinger operatív vezérigazgató lett, gyakorlatilag minden korábbi döntési hatáskörét elvonták: sem a stratégiai igazgatóság, sem a leányvállalatok felügyelete nem tartozik már hozzá.

Heinczinger 2005 óta dolgozik a cégcsoportnál, a társaság irányításáért 2006 vége óta felelt.

Népszava/Híradó
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új HR vezető az Arvalnál

Holopovics-Nagy Laura új pozíciójában a szervezeti és munkáltatói stratégiák megvalósításáért felel, Teljes cikk

Vezetőváltás a kecskeméti Mercedes élén

Jens Bühler helyét Christian Dickert veszi át a vezérigazgatói poszton. Teljes cikk

Új HR igazgató a Drehernél

Berkes Áron HR igazgatóként, Bartek Grzęda pénzügyi igazgatóként, Rácz András pedig integrált ellátási lánc igazgatóként csatlakozott a Dreher... Teljes cikk