Minimálbér felett: kényszerpihenő a nyugdíjaknak
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatBizonyos feltételek teljesülése esetén szüneteltethető a 62. életévüket be nem töltött nyugdíjasok ellátásnak folyósítása.
A TB-nyugdíjról szóló törvény értelmében szünetelteni kell a nyugdíj folyósítását azoknál, akik öregségi, vagy öregségi jellegű nyugdíjban részesülnek, a 62. életévüket még nem töltötték be és foglalkoztatottként az általuk fizetendő nyugdíjjárulék alapja meghaladja a minimálbér tizenkétszeresét.
Ezen éves maximum elérését követő hónap első napjától kerül sor a nyugdíj szüneteltetésére, mégpedig az adott év december 31-éig, de legfeljebb az illető 62. életévének betöltéséig. Ha az illető az éves keretösszeget decemberben haladja meg, a nyugellátás szüneteltetésére értelemszerűen nem kerül sor, ebben az esetben a december havi nyugdíjat vissza kell fizetni.
Fontos ugyanakkor tudni, hogy a magánszemély a nyugellátás szüneteltetésének időtartama alatt is nyugdíjasnak minősül, tehát az ezzel kapcsolatos (pl. utazási) kedvezmények változatlanul járnak neki.
Ezen éves maximum elérését követő hónap első napjától kerül sor a nyugdíj szüneteltetésére, mégpedig az adott év december 31-éig, de legfeljebb az illető 62. életévének betöltéséig. Ha az illető az éves keretösszeget decemberben haladja meg, a nyugellátás szüneteltetésére értelemszerűen nem kerül sor, ebben az esetben a december havi nyugdíjat vissza kell fizetni.
Fontos ugyanakkor tudni, hogy a magánszemély a nyugellátás szüneteltetésének időtartama alatt is nyugdíjasnak minősül, tehát az ezzel kapcsolatos (pl. utazási) kedvezmények változatlanul járnak neki.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?