MSZP: van pénz a foglalkoztatás bővítésére, csak át kellene csoportosítani
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatÖsszesen 331 milliárd forintos költségvetési átcsoportosítást javasol az MSZP a gazdaság fejlesztésére és a munkahelyteremtés támogatására. Álságos, hogy a kormány forráshiányra panaszkodik - jelentette ki Mesterházy Attila pártelnök-frakcióvezető.
Mesterházy Attila pártelnök-frakcióvezető szerdán sajtótájékoztatón ismertette javaslatcsomagjukat, amely 120 milliárd forinttal növelné a Start-munkaprogram, 47 milliárddal a szak- és felnőttképzés, 45 milliárddal a hazai innováció támogatását, egyenként több mint húszmilliárd forint többletet adna gazdaság- és területfejlesztésre, beruházásösztönzésre, turisztikai célokra, illetve további 30 milliárd forintot juttatna az Országos Foglalkoztatási Közhasznú Nonprofit Kft.-nek.
Az átcsoportosítás nagyobbik felét az MSZP a tartalékul szolgáló Országvédelmi Alap 170 milliárd forintos előirányzatából fedezné, de felhasználnák az ötvenmilliárd forintos kamatkockázati tartalékot és a fejezeti egyensúly-biztosítási tartalékokat is.
A szocialisták emellett elhalasztanák "az értelmetlen presztízsberuházásokat", illetve mindazokat, amelyek szerintük nem sürgősek, így az Országház előtti Kossuth Lajos tér történelmi rekonstrukcióját, a parlamenti látogatóközpont kialakítását, valamint elvennék a stadionfejlesztésre fordított összegeket. Felhasználnák a kommunikációs és tanácsadói feladatokra szánt pénzt is - jelezte Mesterházy Attila, példaként hozva a Médianéző Kft.-vel médiafigyelésre és -hatásvizsgálatra kötött szerződés alapján járó évi 360 millió forintot, valamint a Századvég-csoport havi 68 millió forintos megbízását. Szintén gazdaságfejlesztési célokra fordítanák a nemzeti konzultáció költségeit és számos protokollkiadást is.
Indoklásképpen a pártelnök elmondta: az ország legnagyobb problémája, hogy nő a munkanélküliség, nincsenek új munkahelyek, a gazdaság pedig recesszióba fordult. Szerinte álságos, hogy a kormány forráshiányra panaszkodik, miközben példáik azt bizonyítják, hogy lenne pénz az idei költségvetésben a foglalkoztatás bővítésére, beruházásösztönzésre és a gazdasági növekedés előmozdítására.
Kiemelte, hogy javaslatuk - amelyet csütörtökön nyújtanak be a parlamentnek - nem módosít a költségvetés egyenlegén és adóváltozásokkal sem jár.
Az átcsoportosítás nagyobbik felét az MSZP a tartalékul szolgáló Országvédelmi Alap 170 milliárd forintos előirányzatából fedezné, de felhasználnák az ötvenmilliárd forintos kamatkockázati tartalékot és a fejezeti egyensúly-biztosítási tartalékokat is.
A szocialisták emellett elhalasztanák "az értelmetlen presztízsberuházásokat", illetve mindazokat, amelyek szerintük nem sürgősek, így az Országház előtti Kossuth Lajos tér történelmi rekonstrukcióját, a parlamenti látogatóközpont kialakítását, valamint elvennék a stadionfejlesztésre fordított összegeket. Felhasználnák a kommunikációs és tanácsadói feladatokra szánt pénzt is - jelezte Mesterházy Attila, példaként hozva a Médianéző Kft.-vel médiafigyelésre és -hatásvizsgálatra kötött szerződés alapján járó évi 360 millió forintot, valamint a Századvég-csoport havi 68 millió forintos megbízását. Szintén gazdaságfejlesztési célokra fordítanák a nemzeti konzultáció költségeit és számos protokollkiadást is.
Indoklásképpen a pártelnök elmondta: az ország legnagyobb problémája, hogy nő a munkanélküliség, nincsenek új munkahelyek, a gazdaság pedig recesszióba fordult. Szerinte álságos, hogy a kormány forráshiányra panaszkodik, miközben példáik azt bizonyítják, hogy lenne pénz az idei költségvetésben a foglalkoztatás bővítésére, beruházásösztönzésre és a gazdasági növekedés előmozdítására.
Kiemelte, hogy javaslatuk - amelyet csütörtökön nyújtanak be a parlamentnek - nem módosít a költségvetés egyenlegén és adóváltozásokkal sem jár.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc