kapubanner for mobile

Munkavédelmi bemutatót tartott a GE nagykanizsai gyárában

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Gyakorlattal egybekötött munkavédelmi bemutatót rendeztek szerdán Nagykanizsán a General Electric (GE) gyárában, a gyakorlaton azt modellezték, hogy folsav lefejtésekor maró hatású anyag szivárgott ki, amelynek semlegesítését a General Electric (GE) munkavédelmi szakemberein kívül négy tűzoltóautó végezte.

Az Országos Munkavédelmi és Munkaügyi Főfelügyelőség (OMMF) által szervezett program helyszíneként azért választották a GE Hungary Zrt. nagykanizsai fényforrásgyárát, mert a társaság korában kiérdemelt egy európai, helyes gyakorlatot meghonosító munkavédelmi díjat. Gádor János, az Európai Munkahelyi Biztonsági és Egészségvédelmi Ügynökség (EU-OSHA) az OMMF keretében működő magyarországi képviseletének vezetője ezért jó példaként mutatta be a céget, amelynek 2005-ben megszerzett díja nem jár pénzjutalommal, de a hasonló elismerések piaci előnyt jelentenek. Az előadásához csatolt sajtóanyagból kiderült: az Európai Unióban három és fél percenként meghal valaki munkával kapcsolatos okok miatt. Munkahelyi balesetben 7500-an veszítik életüket évente.

Herman Miklós, a nagykanizsai gyár igazgatója a GE tevékenységét bemutatva elmondta: a Magyarországon több mint 10 ezer embert foglalkoztató társaság nyolc gyárában több mint hatezer lámpatípust gyártanak. Nagykanizsán a város legnagyobb munkáltatójának számítanak, ahol jelenleg 2746 dolgozót foglalkoztatnak, munkatársaik az elmúlt öt év alatt közel ötmilliárd darab hagyományos és kompakt izzót, valamint autólámpát gyártottak. Kiemelte: az EU-OSHA díját azzal érdemelték ki, hogy jelentősen csökkentették a lámpagyártó berendezések zajkibocsátását, de számtalan környezet- és munkavédelmi lépést tettek a dolgozók biztonsága és a cég környezettudatosságának érdekében.

Az MTI kérdésére Herman Miklós elmondta: a nagykanizsai fényforrásgyárban 2008-ban mindössze két olyan baleset történt, ami bejelentésköteles, vagyis három napnál hosszabb táppénzzel járt, de egyik sem a termeléssel összefüggő eset volt. A megelőzésre, a biztonságos munkakörülményekre, a rendelkezésre álló védőfelszerelésekre és a folyamatosan biztosított munkavédelmi képzésekre vezette vissza az eredményt, miként azt is, hogy csupán 30-40 esetben kellett kisebb sérülések miatt elsősegélyt nyújtani, ami után azonban a dolgozó folytathatta a munkáját. Ruud de Jong, a GE európai környezet-, egészség- és munkavédelmi vezetője beszámolt arról, hogy idei céljaik között szerepel az üvegházhatású gázok kibocsátásának csökkentése és a gyáraik vízfelhasználásának 5 százalékos mérséklése.
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek