Négyből három Opel-dolgozó voksolt a munka mellett Bochumban
Szerda délután 3 órától befejeződik az immár hetedik napja tartó vadsztrájk a bochumi Opel-gyárban. Erről egy szerdai fórumon szavazással döntöttek az alkalmazottak.
A gyűlésen összesen 6463 munkavállaló voksolt, közülük 4647 szavazott amellett, hogy ismét vegyék fel a munkát. A dolgozók egyúttal felhatalmazták az üzemi tanácsot, hogy folytassa a tárgyalásokat a menedzsmenttel, számol be a Der Spiegel.
A Reuters szerint a dolgozók annak tudatában döntöttek így, hogy a két tárgyaló félnek sikerült megegyeznie egymással: a bochumi gyár abban az esetben maradhat fenn hosszútávon, ha versenyképessé válik.
Amennyiben a munkabeszüntetés tovább folytatódott volna, úgy - az alkatrész-utánpótlás elmaradása miatt - a liverpooli Vauxhall-üzemben és a kaiserslauterni Opel-gyárbam is le kellett volna állítani a termelést, írja a német lap.
Mint arról a Menedzsment Fórum korábban beszámolt, a bochumi vadsztrájk miatt csütörtökön a rüsselsheimi és az antwerpeni gyárban is kénytelenek voltak beszüntetni a munkát, emellett Eisenachban is leállt a termelés.
A Reuters szerint a dolgozók annak tudatában döntöttek így, hogy a két tárgyaló félnek sikerült megegyeznie egymással: a bochumi gyár abban az esetben maradhat fenn hosszútávon, ha versenyképessé válik.
Amennyiben a munkabeszüntetés tovább folytatódott volna, úgy - az alkatrész-utánpótlás elmaradása miatt - a liverpooli Vauxhall-üzemben és a kaiserslauterni Opel-gyárbam is le kellett volna állítani a termelést, írja a német lap.
Mint arról a Menedzsment Fórum korábban beszámolt, a bochumi vadsztrájk miatt csütörtökön a rüsselsheimi és az antwerpeni gyárban is kénytelenek voltak beszüntetni a munkát, emellett Eisenachban is leállt a termelés.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?