kapubanner for mobile

Nem a stresszen múlik a titokzatos betegség kialakulásának kockázata

A feszültségekkel telt otthoni vagy munkahelyi környezet nem növeli a szklerózis multiplex (SM) kialakulásának valószínűségét - állapították meg amerikai kutatók.

Korábbi kutatások azt jelezték, hogy a már SM-mel diagnosztizáltaknál egy-egy stresszes életesemény fellobbantja a jobb és rosszabb szakaszokban zajló betegséget. A mostani vizsgálatban azonban - melyben mintegy 150 ezer nő adatait elemezték - nem sikerült egyértelmű összefüggést találniuk a szakembereknek.

"Az eredmények nem bizonyítják a stressz alapvető szerepét a betegség kifejlődésében, ám a stresszhatások ismételt és a mostaninál fókuszáltabb mérésére van szükség ahhoz, hogy határozottan kizárhassuk a stresszt az SM lehetséges kockázati tényezőjeként" - írták a Neurology című szakfolyóirat online kiadásában hétfőn megjelent tanulmányukban a Harvard orvosi karának kutatói.

Alberto Ascherio és munkatársai ápolónők bevonásával készült két nagyméretű, országos tanulmány adatait elemezték. Az egyik tanulmányban 1976-tól, a másikban 1989-től kérdezték ki rendszeresen a résztvevőket - egyebek közt - egészségi állapotukról. Az első csoportba tartozó 93 ezer nőt a munkahelyi és otthoni feszültségekről is kérdezték, a második felmérésbe bevont 68 500 nőnél a gyerek- és kamaszkori esetleges szexuális bántalmazásukról érdeklődtek a kérdőívben.

Az, hogy ezek az életesemények nem voltak kapcsolatba hozhatók a szklerózis multiplex kialakulásával, nem jelenti azt, hogy egy alaposabb, több életeseményre kiterjedő vizsgálat ne találna összefüggést a stressz és az autoimmun betegség között.



  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Százból három maradt: hamarosan eldől, kié lesz a babóti tanári állás és a Maldív-utazás

A babóti általános iskolában meghirdetett tanári állásra közel százan jelentkeztek a Maldív-szigeteki álomutazás ígéretével. Már a második... Teljes cikk

Mit kívánnának az apák a lányaik munkahelyének? – nőnapi párbeszédet indított a Dreher

Milyen munkahelyet kívánnának a lányaiknak az apák? Ezzel a kérdéssel indította idei nőnapi kezdeményezését a Dreher Sörgyárak. A vállalat... Teljes cikk

Munkaidő után, zárt ajtók mögött műtöttek – így játszotta ki a szabályokat két orvos

Vádat emeltek két orvos, valamint két társuk ügyében, akik két éven át törvénybe ütközően, közfinanszírozásra végeztek műtéteket a... Teljes cikk