Nincs megegyezés a vasúti munkaügyi vitában
Folytatódik a kormány és a vasutas reprezentatív szakszervezetek kollektív munkaügyi vitája pénteken. A szakszervezetek azért kezdeményezték a kollektív munkaügyi vitát, mert elutasítják, hogy a kormány jövőre 40 milliárd forinttal csökkentse a vasút finanszírozását. A VDSZSZ gördülő sztrájkot helyezett kilátásba, adja hírül az MTI alapján a Magyar Nemzet.
Borsik János, a Mozdonyvezetők Szakszervezete (MoSZ) ügyvezető alelnöke elmondta, a pénteki tárgyalás a napirendjében megegyeztek, a szakszervezetek ragaszkodnak hozzá, hogy elsőként a vasutas menetkedvezményeket tárgyalják, és ez után az átalakítás témáját.
Borsik János elmondta, hogy október 20-áig megkapják az előterjesztéseket a struktúra átalakításáról és a mellékvonalak ügyéről. A szakszervezetek felvetették, hogy a jövő héten is tartsanak konzultációt, ahol a munkavállalói érdekképviseletek elmondhatják aggályaikat a jövő évi foglalkoztatással kapcsolatban.
Az egyeztetést követően az MTI-nek elmondta:
A Vasúti Dolgozók Szabad Szakszervezete (VDSZSZ) értékelése szerint a javaslat csak arra alkalmas, hogy a vasutasokat egymásnak ugrassa. Bárány Balázs, a VDSZSZ alelnöke kihangsúlyozva: nem fogadják el, hogy megváltozzon az a menetdíj- kedvezmény, amelyről már megállapodtak a Vasúti Egyeztető Bizottságban a kormánnyal. Ha a tárgyalások így folytatódnak, akkor nem kétséges, hogy rövid időn belül a VDSZSZ folytatni fogja a gördülő sztrájkot - tette hozzá Bárány Balázs.
Simon Dezső, a Vasutasok Szakszervezete elnöke úgy látta, hogy a menetdíj-kedvezmények ügyében még vannak nyitott kérdések.
MTI/Magyar Nemzet
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A Prohuman Csoport két magyarországi és egy erdélyi oktatási vállalat felvásárlásával új oktatási és kompetenciafejlesztési üzletágat hoz... Teljes cikk
Januárban elindult a próbagyártás a szegedi BYD-gyárban – közölte Botka László polgármester. A gyárban már mintegy 960 fő dolgozik, és a... Teljes cikk
A Binder Ipari Szerkezetépítő Kft. négymilliárd forint értékű beruházást hajt végre Csöngén a kormány támogatásával, aminek nyomán... Teljes cikk
- Rasszizmusvád a HR-szakma központjában: indul a Mohamed-per 3 hónapja
- Ekkora munkaügyi bírságot szabtak ki az építőiparban dolgozó cégekre 2024-ben 4 hónapja
- "Ez már modern rabszolgaság" - általános sztrájk a 13 órás munkanap ellen 5 hónapja
- Zajlanak a tárgyalások a munkavállalókkal a kukássztrájk után 5 hónapja
- Sztrájkolnak a kukások Budapesten 5 hónapja
- Egy napra leáll az élet Olaszországban 5 hónapja
- Nem lesz sztrájk a pécsi buszközlekedésben 6 hónapja
- Bojkottálhatják a tanévkezdést Romániában az oktatási szakszervezetek 7 hónapja
- Sztrájk lesz a Ryanairnél 7 hónapja
- Sztrájkhullám a hadiiparban: a Boeingnél elfogyott a türelem 7 hónapja
- Sztrájkolnak az autóbuszok vezetői Pécsen 7 hónapja

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben