kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 15 éve

Önéletrajz helyett "önéletkarcolat"

Önéletrajz helyett inkább "önéletkarcolatnak" minősíthető bemutatkozó írásokkal pályáznak állásokra jó páran Nagy-Britanniában. A legkirívóbb példákból közölt csokornyit a The Daily Telegraph című brit lap egy tanulmányból szemelgetve, mely több mint 700 munkáltató "élményeit" foglalta össze.

images

A pályázók között akadnak, akik rímekbe szedve, azaz önéletverssel lepik meg a munkaerőt keresőt. Van, aki legfőbb referenciájakánt Istent említi - ám hiába, mert nem szolgált elérhetőséggel. Előfordult már, hogy valaki viking leszámazottnak vallotta magát, méghozzá "egyeneságinak", mert azt hitte, ez biztosan sokat nyom a latban. Kirítt a szürke egyensorból az az illető is, aki hobbijaként oroszlánszelídítést írt be.

A munkáltatók nem szeretik a kétoldalasnál hosszabb önéletrajzokat, ám akad, aki a tömörséget is túlzásba viszi. A minimalizmus maximumát nyújtotta az a pályázó, aki önéletrajzában nevén és telefonszámán túl magáról egy szót sem, motivációjáról pedig csak ennyit írt: "Akarok egy állást."

Ezt viszont legalább végigolvasná minden munkaerőt kereső - merthogy egyharmaduk legfeljebb egyetlen percet szán egy-egy életrajzra, minden tizedik pedig még egy felet sem.
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Még vizsgálják a Bakonyi Erőműben történt baleset körülményeit

Még tart az ajkai erőműben szombaton történt baleset vizsgálata - tájékoztatta a Veolia Energia Magyarország Zrt. hétfőn az MTI-t. Teljes cikk

8 őrülten jól fizető állás, amiről nem hittük volna, hogy létezik

A munka világa 2025-ben már nem a klasszikus irodai hierarchiáról szól: ma már fizetnek azért, ha valaki ölel, alszik vagy épp AI-személyiségeket... Teljes cikk

Súlyos üzemi baleset történt az ajkai erőműben

Üzemi baleset történt az ajkai erőműben, a helyszínről egy férfit súlyos sérülésekkel, életveszélyes állapotban, míg két másik férfit... Teljes cikk