kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 12 éve

Ötven új munkahelyet hoz létre az Inotal Zrt.

Ötven új munkahelyet hoz létre az Inotal Zrt. Várpalotán három és fél milliárd forintos beruházással 2013 februárig - jelentették be sajtótájékoztatón csütörtökön.

Az 1952-ben, Inotai Alumíniumkohó néven indult vállalkozást 2007-ben új tulajdonosi kör vásárolta meg; Inotal Zrt. néven alumínium félgyártmány termékeket (öntvehengerelt durvahuzal, tárcsa, keskenyszalag, húzott huzal) állít elő. A cég 2011-ben nettó 21,8 milliárd árbevételt ért el, létszáma 305 fő volt.

Somogyi Ferenc cégvezető elmondta: technológiai fejlesztéshez és munkahelyteremtéshez az Új Széchenyi Terv keretében 914 millió forint vissza nem térítendő támogatást nyertek; két év alatt három és fél milliárd forintos beruházást hajtanak végre, a projekt támogatott részén felüli összeget a tulajdonosok 900 millió forintos befizetéséből és banki hitelből fedezik.

Talabér Márta (Fidesz-KDNP), Várpalota polgármestere, országgyűlési képviselő kijelentette: nagy jelentőséggel bír a beruházás, hiszen a városban ötven új munkahely jön létre. A város és térsége gazdaságfejlesztési céljai megegyeznek az ország céljaival, ehhez megfelelő partner az Inotal - mondta.

Nagy István vezérigazgató a fejlesztést a szabványtól eltérő igények, a meglévő infrastruktúra hasznosítása és a képzett munkaerő megtartása indokolta. Hozzátette: a cég fő termékei közé tartoznak az úgynevezett alumínium durvahuzalok, amelyek legfőképpen villamos vezetékek, élelmiszeripari csomagolóanyagok és mechanikai huzalok alapjául szolgálnak. Az új projekt legnagyobb eleme egy új durvahuzal gyártósor, ami a hozzá tartozó infrastruktúrával együtt kétmilliárd forintba kerül; a negyven éve üzemelő régi berendezésekhez képest az új gép más, keresettebb ötvözetek előállítására is alkalmas.

A projekt keretében lapos termékek, hengerelt keskenyszalag és alumínium tárcsa (aerosolos palackok előterméke) gyártásának korszerűsítéséhez, a választék bővítéséhez négy új hőkezelő kemence kerül az üzembe; az új füstgáztisztító pedig magasabb hulladék-újrahasznosítást tesz lehetővé. Ezek mellett korszerűbb környezetvédelmi megoldásokat vezetnek be és bővül az informatikai háttér: a termékek, munkafolyamatok nyomon követését és irányítását végző, munkaállomásokkal kiegészített szerverpark épül a program során.

A fejlesztésnek köszönhetően az évi 36 ezer tonna értékesített mennyiséget 44.500 tonnára akarja növelni az Inotal; a 2010-es bázisévhez (299 fő) viszonyított ötven új munkahelyet 2013. februárjáig hozzák létre, a számítások szerint a beruházás hét év alatt térül meg - fejtette ki Nagy István. A vezérigazgató elmondta azt is: a csütörtökön bejelentett projekt mellett saját forrásokból 260 millió forintos technológiai fejlesztést zárnak le, ennek során új hőkezelő kemenceét állítanak üzembe és egy új huzalzsírtalanító sort üzemeltek be.
  • 2024.04.30NewLeadership – Vezetői eszköztár bővítése Önmaguk fejlesztését is fontosnak tartó középvezetőknek, frissen kinevezett döntéshozóknak szóló komplex és intenzív vezetőfejlesztő program sok gyakorlattal. Különlegessége, hogy a résztvevők átgondolhatják és megoszthatják egymással aktuális kihívásaikat és még a kritikus vezetői helyzetek megoldásáról is tanulhatnak egymás jó gyakorlatából is!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.02Munkaviszony létesítése és megszűntetése – Dr. Berke Gyula Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerni.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Egy jól működő csapat titka – Vezetői reziliencia fejlesztése A vezetői reziliencia fejlesztése képzésünk arra világít rá, hogyan lehet úgy tekinteni a tényekre, hogy relativizáljuk őket, kezelhető megvilágításba helyezzük a nehézségeket és igyekezzünk megőrizni a racionalitásunkat, hogy ebben a nehéz helyzetben is fejlődni tudjon a csapatunk. Segítve a csapattagoknak abban, hogy a problémalátásukat a megoldás keresés fókusza váltsa fel és megváltozzon az interakcióik minősége.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.05.09Munkaidő, pihenőidő – Dr. Takács Gábor Pannon Munkajogi Akadémia - Pannon Munkajogi Akadémia előadás-sorozatunkat, melyben kiváló és elismert szakmai előadók támogatásával ismerhetjük meg a munkajog különböző területeit, ajánljuk mindazoknak, akik szeretnék ismereteiket bővíteni, gyakorlati megközelítésben szeretnék az alkalmazott jogi hátteret megismerniinfo button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Robotok fogják gyártani a betoncserepeket a Hejőpapin épülő gyárban

Nagyméretű betoncserepeket és azok kiegészítőit gyártó üzemet épít a Wienerberger. Hejőpapin egy 7300 m2 alapterületű csarnok, ipar 4.0... Teljes cikk

Megkezdte nyári toborzását a Lidl is, mutatjuk mennyit lehet keresni

A Lidl közel 200 pozícióra keres dolgozókat a Balaton és a Velencei-tó partján lévő üzleteibe teljes és részmunkaidős lehetőséggel. A... Teljes cikk

Megállapodtak a bérekről az Audi Hungaria Zrt.-nél

Megállapodtak a bérekről az Audi Hungaria Zrt.-nél: a tárgyalódelegációk közötti egyhetes együttműködés után a szakszervezet hétfői bizalmi... Teljes cikk