Pécs beperelné a vízmű vezetőit
Büntető feljelentést és peres eljárást helyezett kilátásba Pécs a város korábbi vízszolgáltatója, a Pécsi Vízmű Zrt. vezetőivel szemben, mert álláspontja szerint megakadályozták a társaság csődeljárásáról szóló javaslat napirendre vételét - írta szerdán az Új Dunántúli Napló.
Hozzátette, a vízműnek a csődeljárásban vállalnia kellett volna, hogy 90 napon belül kiegyezik azokkal, akiknek tartozik. Pécs kérte volna azt is, hogy a cég válasszon új vezetőséget. Szabó Iván állítása szerint a Pécsi Vízmű két legutóbbi közgyűlésén azonban szándékosan nem vették napirendre az erről szóló és szabályosan benyújtott önkormányzati javaslatot.
A Pécsi Vízműnél mindezt nem kívánták kommentálni. Az Új Dunántúli Napló úgy értesült, hogy a vízmű álláspontja szerint az első közgyűlésen nem szabályszerűen kérték az új napirendi pont felvételét, a másodikra pedig el sem mentek, holott tárgyaltak volna róla - olvasható a baranyai napilapban.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk
- Felmérés: a magyar női vállalkozók és vezetők túlterheltek 3 hete
- Rangos elismerés: Dr. Teszárné Dr. Nagy Marianna az Év Női Menedzsere 3 hete
- Hogyan lesz egy nő felsővezető? 4 hete
- Felmérés: a vezetők nem mindig empatikusak, de ez előny is lehet 4 hete
- Ha nincs nő a vezetésben, az üzlet bánja – mutatjuk a legfrissebb adatokat 1 hónapja
- Ha magaddal nem vagy tisztában, minek irányítanál másokat? Önismeret és a vezetői szerep 1 hónapja
- "Gondolkodik, mielőtt beszél?" – vezetőknek való választ adott az olimpiai bajnok 1 hónapja
- A wellbeing-paradoxon: kinek a dolga, hogy jól legyünk a munkahelyen? 2 hónapja
- Tudatos felkészülés a következő lépcsőfokra - tapasztalatok a HBLF X Mentor Programból 2 hónapja
- Élet 50 felett: már nem a karrier, hanem az én számít igazán 2 hónapja
- Vezetői vakfolt: ez a láthatatlan hiba szívja el a csapatok energiáját 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?