Megjelent: 13 éve

Rangsorolták a cégek a diplomákat

A friss diplomások hamarabb találnak munkát egy külföldi tulajdoni hányaddal rendelkező cégnél, mint egy tisztán magyar tulajdonúnál - a Gazdaság- és Vállalkozásfejlesztő Intézet a pályakezdők elhelyezkedési lehetőségeit vizsgálta ezer vállalkozás körében végzett kutatása során.

A 2007-es vizsgálat során kiderült, a nagyobb külföldi cégek körében azért foglalkoztatnak szívesebben fiatalokat, mert úgy vélik, a frissdiplomások könnyebben alakíthatók, formálhatók. A megfelelő tudást javarészt tréningeken adják át a fiataloknak.

Kapósak a gazdasági végzettségűek

A felmérés kimutatta, hogy a legtöbb pályakezdőt a gazdasági ágazatban működő vállalkozások vették fel. A vizsgálat rámutat arra, hogy a különböző vállalatok nem csak a diploma meglétét, hanem különböző kompetenciákat is elvárnak a jelentkezőktől. Ilyen az önálló munkavégzés, a precizitás, a jó kommunikációs készség, akár több nyelven, a számítógép rutinszerű használata.

Hallgatók szemszögéből

A hallgatók leginkább a neves intézményekben szeretnék megkezdeni tanulmányaikat - állapították meg. Ezek elsősorban a budapesti egyetemek, a munkaerőpiac azonban sokszor vidéki egyetem hallgatóit, illetve egyes főiskola végzőseit is szívesen alkalmazza. Kiemelkedő például a közgazdaság-tudományi képzésben a Budapesti Corvinus Egyetem és a Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem mellett a pécsi és szegedi egyetem vagy a Budapesti Gazdasági Főiskola - derült ki a Gazdaság- és Vállalkozásfejlesztő Intézet adataiból.

Betanításra kevesebb figyelem

Probléma viszont, hogy a pályakezdők betanítására a cégeknek csak kis hányada fordít figyelmet, annak ellenére, hogy a támasztott követelmények szinte minden esetben nagyon magasak, még az olyan készségek tekintetében is, amelyeket leginkább csak tapasztalattal lehet megszerezni. A betanítás leginkább a nagy cégeknél jellemző, így minél nagyobb céghez megy a pályakezdő dolgozni, annál nagyobb az esélye a kezdeti tréningekre.

Edupress.hu
  • 2020.08.30Sämling Solution most induló online nyílt képzései! Összes képzésünk elérhető online, professzionális csapatunk profi megoldásokkal a megszokott színvonalon a következő képzéseket ajánlja figyelmébe: Virtuális csapatok menedzselése, Practical Task&Project menedzsment, Hogyan oktassunk online, Kreatív problémamegoldás, Megtartó erőim a változó időkben, Reziliencia,Virtuális interjútechnika Részletek Jegyek
  • 2020.09.17HR Basic képzés HR feladatai vannak? Szeretné rendszerezni ismereteit, vagy szeretné összevetni saját gyakorlatát a másokéval, illetve egyszerűen csak érdeklődik a téma iránt? Nálunk megtanulhatja mit és hogyan kell hatékonyan csinálni. Jöjjön el képzésünkre és sajátítsa el – évek helyett 11 napban – az operatív HR munka legfontosabb eszközeit! Részletek Jegyek
  • 2020.10.06Vigyázz, jönnek az ellenőrök! Az ellenőrzésektől mindenki tart. Sok esetben azonban nem könnyű magunkat kiismerni a jogszabályok és az ellenőrzési folyamatok útvesztőjében. Ebben az eligazodásban szeretnénk segíteni olyan szakértőkkel, akik az ellenőrzések napi gyakorlatára látnak rá. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
Pedagógusok Szakszervezete: a kormány becsapja a szakmát

A szakszervezet becsapásának tartja az Emmi győzelmi jelentését a pedagógusok béremeléséről. Teljes cikk

Népszava: csak álom a 30 százalékos béremelés a szakképzésben

Volt, akinek 19, másnak csak 6 százalékkal emelkedett a fizetése, a PSZ tud olyan pedagógusról is, akinek semmit sem emeltek a bérén. Teljes cikk

Ingyenes programozó workshopot indítanak középiskolás lányoknak

A háromnapos online képzésre augusztus 11. éjfélig jelentkezhetnek az érdeklődők. Teljes cikk