Megjelent: 19 éve

Régi vasutasok a MÁV-START élén

A MÁV-START Zrt. összességében mintegy 7200 fő munkavállalót foglalkoztat. Az új személyszállító társaság tevékenységének megkezdésével – július 1-jétől – egyidejűleg munkába álltak a cég újonnan kinevezetett vezetői is.

Tömpe István közgazdász lett a MÁV-START Zrt. üzleti vezérigazgató-helyettese. Volt kormányfőtanácsos, privatizációs kormánybiztos, pénzügyminiszter-helyettes, az Állami Vagyonügynökség első ügyvezető igazgatója. Később a MÁV, valamint a Földhitel és Jelzálogbank elnöke, az ÁPV Rt. igazgatóságának tagja. A Merito Consultingnál vasúti projektekkel foglalkozott. A MÁV stratégiai vezérigazgató-helyettese, majd 2007. év elejétől mostani kinevezéséig a MÁV főtanácsadója.

Matéczné Németh Ágnes lett a MÁV-START Zrt. üzemeltetési vezérigazgató-helyettese. A győri Közlekedési és Távközlési Műszaki Főiskola Vasút-üzemviteli szakán üzemmérnök diplomát szerzett, majd a Keleti pályaudvar forgalmi szolgálattevőjeként, három évig pedig személyszállítási vezetőként dolgozott. Ezután a Keleti pályaudvar állomásfőnök-helyettese, majd a MÁV Tájékoztatási Iroda helyettes vezetője. Később a MÁV Személyszállítási Üzletág osztályvezető-helyettese, osztályvezetője, majd ugyanitt divízióvezetői, szakigazgató-helyettesi, illetve főosztályvezetői pozíciót is betöltött.

A MÁV-START Zrt. humánpolitikai vezérigazgató-helyettesi posztját Virág Imre tölti be, aki pályafutását több cég személyi vezetője, stratégiai toborzási projektjének vezetője, HR igazgatója volt korábban. 2004-től a MÁV Személyügyi Főosztályát vezette, ahol – a személyügyek mellett – karrier menedzsmenttel is foglalkozott. A stratégiai és üzletfejlesztési vezérigazgató-helyettes Hercegh Tamás lett. A villamosmérnök korábban kereskedelmi igazgató, a regionális igazgató volt, ahol a kelet-európai üzleti folyamatokért, infrastruktúráért felelt, és változás- és válságkezeléssel is foglalkozott. 2005-től a MÁV Informatika Kft. vezérigazgatója.

A MÁV-START Zrt. élére kinevezett Mosóczi László - korábbi általános üzletági vezérigazgató-helyettes - feladatkörét Szamos Alfonz veszi át, aki egyúttal továbbra is ellátja a Pályavasúti Üzletág főigazgatói feladatait. Szamos a győri Közlekedési és Távközlési Műszaki Főiskolán szerzett diplomát. A MÁV-nál főiskolai tanulmányai befejezése óta dolgozik, volt pályafenntartási főnökség vezető, csoportvezető, osztályvezető-helyettes, divízióvezető. 2003-tól a Pálya Mérnöki Létesítmények Igazgatósága vezetője, három évvel később pedig a MÁV ZRt. Pályavasúti Üzletágának főigazgatója.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek