kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

Rekordösszegű pályázat ad lehetőséget kulturális szakemberek képzésére

A kultúrára fordítható források csökkenése, a megoldatlan finanszírozási problémák megnehezítik a kulturális intézmények talpon maradását. A rendelkezésre álló támogatásokból nem lehetséges minden kiadás és költség fedezése, ezért is fordulhat elő, hogy a humánerőforrás fejlesztése háttérbe szorul. A munkaerő képzésére, ezzel együtt a szolgáltatások minőségének javítására azonban most közművelődési és kulturális területen is lehetőség nyílik egy közel kétmilliárdos pályázati keretösszegből.

A TÁMOP 3.2.12 "Kulturális szakemberek továbbképzése a szolgáltatásfejlesztés érdekében" elnevezésű uniós pályázatban könyvtárak, közművelődési és muzeális intézmények kapnak esélyt a szakértői gárda kompetenciafejlesztésére a kulturális területet érintő eddigi legmagasabb összegű képzési pályázatban. 2012. április 9-től lehet benyújtani az egyfordulós pályázathoz szükséges projektötleteket - önerő bevonása nélkül, akár 100 százalékos támogatás mellett. A munkavállalók a TÁMOP 3.2.12 keretein belül olyan szakmai --– akár speciális - ismereteket szerezhetnek, amelyekkel hatékonyabbá válhat a mindennapos munkavégzésük, és amely minőségivé teheti a szolgáltatások egyébként is színes palettáját. A TÁMOP 3.2.12 pályázat részleteiről bővebb tájékoztatást a www.tamop-palyazat.hu oldalon olvashat.

FISZ Hírügynökség
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Túl sokan akartak biztonságosabb munkahelyet – ezért emelni kellett a pályázati keretet

Eredetileg kétmilliárd forintos kerettel írták ki a Munkakörülmények fejlesztése című pályázati felhívás első ütemét a kis- és közepes... Teljes cikk

Ingyenes képzéseket tart az IPOSZ az AI-ról és a vállalkozói készségekről a kisvállalkozásoknak

Nemzetközi együttműködésben ingyenes képzéseket tart az Ipartestületek Országos Szövetsége (IPOSZ) a mesterséges intelligenciáról és a... Teljes cikk

Középiskolások és pedagógusok jelentkezését is várják újra a Tiéd a holnap ösztöndíjprogramra

Középiskolások és pedagógusok jelentkezését is várják újra a Moholy-Nagy Művészeti Egyetem (MOME) Tiéd a holnap – A jövő kreatív... Teljes cikk