58 cikk a(z) kultúra címkével:

3 hónapja A Széchenyi Pihenő Kártya szálláshely alszámlája mellett a szabadidő "zseb" használatának is most van itt az ideje. Hogy mi mindenre lehet felhasználni? - mutatunk néhány lehetőséget. Teljes cikk...

13 hónapja Eltávolítaná a Barcelona egyik jelképének számító Kolumbusz-szobrot a baloldali nacionalista és antikapitalista Népi Egység (CUP) nevű párt, mert szerintük az a gyarmatosító múltnak és egy népirtásnak állít emléket. Teljes cikk...

1 éve Több lépcsőben, 2017-től tervezi a kulturális szférában dolgozó közalkalmazottak béremelését az Emberi Erőforrások Minisztériuma - jelentette be Hoppál Péter kultúráért felelős államtitkár a Kulturális Ágazati Érdekegyeztető Tanács (KÁÉT) csütörtöki ülésén. Teljes cikk...

2 éve Pályaválasztási nyílt napra várja a Fővárosi Nagycirkusz pénteken pedagógusaikkal együtt azokat a diákokat, akik az előadó-művészeti pálya iránt tehetséget, elhivatottságot éreznek. Teljes cikk...

2 éve A Hamlet kötelező, nagyszerű és közhelyes, Hamlet a balsors és a nyűg, a tűrés és a lázadás, a halál és az álom, a küldetés és a csalódás. Hamlet az esélytelen küzdelem és a szükségszerű bukás, mert Hamlet, lássuk be: lúzer. Teljes cikk...

2 éve Motiválja dolgozóit igazán színvonalas módon: adómentes juttatásként biztosítson számukra Müpa-ajándékutalványt! A Müpában minden korosztály megtalálja az életkorának és ízlésének megfelelő programokat. Teljes cikk...

2 éve Nagyon nehéz segíteni a más kultúrkörből jövő embereknek; a migránsok legjobb segítői ezért azok közül kerülnek ki, akiknek személyes kapcsolata van a menekültek kultúrájával - erről Rosta Teodóra pszichológus beszélt az M1 aktuális csatornán kedd este. Teljes cikk...

2 éve Kétéves munkatervet dolgoz ki a Magyar Kórusok, Zenekarok és Népzenei Együttesek Szövetsége, a KÓTA a mindennapos éneklés megvalósítására - közölte Mindszenty Zsuzsánna, a szervezet elnöke. Teljes cikk...

3 éve Azonnali hatállyal felmentette tisztségéből Kiss Csabát, a Miskolci Nemzeti Színház igazgatóját a város önkormányzatának közgyűlése. Teljes cikk...

3 éve A kulturális dolgozók megbecsüléséért és béremelésért tüntettek kedden Budapesten, a Közgyűjteményi és Közművelődési Dolgozók Szakszervezete (KKDSZ) szervezésében tartott demonstráción, írja az Index. Teljes cikk...

3 éve A római operaház dolgozóinak munkahelye és az új szezon is megmenekült egy kedden aláírt munkaügyi megállapodás eredményeként, ennek részeként a zenekar és a kórus tagjai lemondtak bérük egy részéről. Teljes cikk...

3 éve Beilleszkedni egy új munkahelyre nem könnyű. Elköltözni egy új környezetbe szintén nehéz feladat. Hát még ha a kettőt egyszerre kell megvalósítani: egy idegen országban, ismeretlen emberekkel együtt dolgozni, új vállalati és környezeti kultúrába illeszkedni. Ehhez bizony segítség kell - enélkül a befektetett idő, energia és pénz mind pocsékba mehet. Hiszen ha az expat vagy a családja nem érzi jól magát új lakóhelyén, akkor könnyen kudarcba fulladhat az egész projekt - az expat pedig távozik. Ennek elkerülésére született a destination service, ami gyűjtőneve azoknak a szolgáltatásoknak, melyeket egy kiküldött az új lakóhelyével kapcsolatban igényelhet. Ide tartozik többek között a lakáskeresés, a költöztetés, a beilleszkedés, a családdal való törődés - azaz mindazok a körülmények, melyek megkönnyítik az idegenben való eligazodást. Cziczárdi Györgyi, relocation szakember, az Expat Center ügyvezetője az általuk nyújtott destination service felépítéséről beszélt. Teljes cikk...

4 éve "A jövő munkahelye, a jövő munkavállalója" témában megrendezett kerekasztal beszélgetés videoközleménye. Teljes cikk...

4 éve Amerikában szimulációs tréningeken tanítják a külföldi vállalkozókat, hogyan kell egy tárgyalást eredményesen lebonyolítani. A „"mutasd és mondd" technikát az Egyesült Államokban már óvodás korban elkezdik tanítani, az európai országokban élőknek azonban az újdonság erejével hat. A coachok arra tanítják az ügyfeleket, hogy legyenek magabiztosak, legyenek büszkék a termékeikre, és mutassák ezt ki, ha a befektetővel tárgyalnak. Nem elég, ha egy termék önmagában jó, fontos a megfelelő kommunikáció, marketing is, amivel el tudja adni azt a vállalkozó. Teljes cikk...

4 éve A versengés ösztönzi a növekedést, ám a minden áron nyerni akarás bomlaszthatja is a szervezetet – írja a HR Blog oldalán a Szervezeti Lelki Erőforrás-gazdálkodás című blog. Teljes cikk...

4 éve Magyarországon a családot nagyon fontosnak tartjuk és néhány szoros baráti kötelékeket is ápolunk, mindeközben erősen individualisták vagyunk, ami a munkakultúránkra, együttműködésünkre és közös cél iránti elkötelezettségre, lelkesedésre is hatással van – írja a HR Blog oldalán a Szervezeti Lelki Erőforrás-gazdálkodás című blog. Teljes cikk...

4 éve Bármelyik cégnél előfordul olyan alkalmazott, aki a többieknek - finoman szólva is - az agyára megy. Ezeknek a nehezen kezelhető alkalmazottaknak több típusát, sőt, a típusoknak többféle csoportosítását ismerjük. Mindegyik típust más módon kell kezelni. Sok múlik a kiválasztáson: a szervezet békéje fontosabb lehet, mint az egyéni teljesítmény. Teljes cikk...

4 éve Egy, a vezetői értékrendeket is vizsgáló kutatás szerint, nem a kultúrában, hanem inkább az intézményi és a jogszabályi környezet hiányosságaiban találhatók meg a korrupció okai a visegrádi országokban - számolt be a felmérésben részt vevő Magyar Közgazdasági Társaság. Teljes cikk...

4 éve Hogyan tanuljon egy vezető és mit; hogyan lehet feloldani azt a dilemmát, hogy amit ma oktatnak az egyetemeken, azt a végzettek csak évek múlva használják, amikorra szükségszerűen elavult lesz; melyek lesznek a jövő szakmái; milyen szerepe van a kreativitásnak; milyen kulturális különbségek vannak a különböző nemzetek között; miért kell elfogadni a kudarcot? - ezekről a kérdésekről beszélgettünk Baracskai Zoltán és Mérő László professzorral. Teljes cikk...

4 éve Kiosztották a Legnépszerűbb visszafogadó munkahely és a Legelkötelezettebb visszafogadó munkahely díjakat a Jól-Lét Alapítvány által szervezett konferencián, melynek témája a befogadó munkahelyi kultúra beágyazottságának vizsgálata volt az IT-cégek esetében. A két fő díjazott a HP Magyarország és az IBM. Teljes cikk...