Megjelent: 19 éve

Részmegállapodás Ferihegyen

Megállapodást írt alá a Budapest Airport Zrt. (BA) vezetése és a repülőtér dolgozóit képviselő négy szakszervezet arról, hogy elnapolják a bértárgyalásokat és az egyéb konzultációkat.

A tárgyalásokat a négy héttel azután kezdik meg ismét, hogy a Hochtief átveszi a BA-t - közölte Szollár Domokos, a BA Zrt. szóvivője. A BA vezetése, az üzemi tanács, valamint a Repülőtéri Dolgozók és Szolgáltatók Szakszervezete, a Repülőtéri Forgalmi Dolgozók Független Szakszervezete, a Repülőtér Üzemeltető Dolgozók Szakszervezete és a Minibusz Dolgozók Munkástanácsa a tárgyalások újrakezdésének legkésőbbi időpontját egyúttal június 1-jében határozták meg.

Annak elismeréseként, hogy a társaságnál dolgozók türelmükkel és együttműködésükkel biztosították eddig a zökkenőmentes tranzakciót, a Budapest Airport minden dolgozót és vezetőt egyszeri és rendkívüli pénzjuttatásban részesít. A juttatás mértéke 170 ezer forint, melyet a tranzakció pénzügyi lezárását követően fizet ki a BA.

A közlemény szerint ugyanezt az ajánlatot kapták meg az üzemanyag-kiszolgálást végző RÜK Kft. dolgozóit képviselő szakszervezetek is, de ők nem írták alá a megállapodást, így a RÜK dolgozók és vezetők nem részesülnek a tranzakciós kifizetésből.

A jelenlegi tulajdonos tisztában van azzal, hogy a tulajdonosváltással kapcsolatos folyamatos bizonytalanság nyugtalanságot okozott a dolgozóknak. Felhatalmazta ezért a BA vezetését, hogy egy extra tranzakciós juttatást ajánljon fel ennek kárpótlásaként, továbbá azért, hogy biztosítsa a még folyamatban lévő átadás-átvétel alatt továbbra is a zökkenőmentes együttműködést - olvasható a közleményben.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk

NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa

Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg szomszédunkban a Bosch

Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk

Kapcsolódó hírek