Rosszabbul járnak a magánnyugdíj-pénztári tagok
A kormánynak lehetővé kellene tenni, hogy azok a magán-nyugdíjpénztári tagok, akiknek a második pillér kevesebb járadékot biztosít, mint az állami tb arányos része, visszaléphessenek az utóbbi rendszerbe - vélik egyes szakemberek. Mások szerint ugyanakkor mindenkinek vállalnia kell a korábbi döntése következményét.
A kérdés azért vált időszerűvé ismét, mert egyelőre úgy tűnik: a pénztárak az idén sem kecsegtetik szárnyaló hozamokkal a tagokat, sőt. A felügyeleti adatok szerint az idén tizedik éve működő pénztárak fennállásuk legalacsonyabb teljesítményét érték el 2008 első negyedévében. Vagyonuk több mint 80 milliárd forinttal csökkent, a befektetések egyenlege pedig mínusz 158 milliárd forinthoz közelít. Ez nyilván kihatással lesz a hozamok alakulására is.
Tény ugyanakkor az is, hogy egy piaci alapon működő szervezet nem veheti fel a versenyt az utóbbi tíz év olyan kormányzati lépéseivel, mint az egyszeri nyugdíjemelések vagy a 13. havi nyugdíj bevezetése - figyelmeztetnek a szakemberek. Nem jött jól az sem, hogy a pénztáraknak jutó járulék aránya csak hosszú évek múltán emelkedett a mostani 8 százalékra.
Mindezek láttán a pénzügyi tárcánál már a múlt évben napirenden volt egy olyan jogszabály-módosítás, amely a pénztári tagok számára bizonyos körülmények között lehetővé tenné a visszalépést az állami nyugdíj hatálya alá. Az idén egyelőre nem vetődött fel ez a téma.
Világgazdaság
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
A kormány megbecsüli a vízügyi dolgozók áldozatos munkáját, a 2025-ben megkezdett béremelés idén is folytatódik - jelentette be az Energiaügyi... Teljes cikk
Jelentős jövedelemnövekedést hoznak a 2026 januárjától hatályos adóváltozások a kétgyermekes családok számára, különösen a 40 év alatti... Teljes cikk
Létezik olyan álommunka, amivel évente akár 60 millió forintot is meg lehet keresni. Teljes cikk
- Nyugdíj 2026: mi marad és mi változik? 4 hete
- Már csak alig több mint két hét maradt az akár 280 ezer forintos adójóváírás megszerzésére 1 hónapja
- Elfogadták jogszabályt: így vezetik be a 14. havi nyugdíjat 1 hónapja
- Valós emelés a nyugdíjaknál, duplázás a családi pótléknál – erre készülne a Tisza-kormány 1 hónapja
- 280 ezer forint ingyenpénzt is bezsebelhetünk, ha év végéig lépünk 1 hónapja
- Így kell kiszámolni a nyugdíjat 2026-ban - Mutatjuk a lépéseket 2 hónapja
- Csak minden ötödik nő érzi, hogy kényelmesen vonulhat nyugdíjba 2 hónapja
- Mire számíthatnak a nyugdíjasok 2026-ban? Itt vannak a legfontosabb tudnivalók 2 hónapja
- Nem büdös a munka a magyar nyugdíjasoknak - aranykorát éli az idősek foglalkoztatása 2 hónapja
- Már parlamenti vitán a 14. havi nyugdíjról szóló törvényjavaslat 2 hónapja
- Döntés született: ekkor érkezik a 14. havi nyugdíj 2 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa