kapubanner for mobile

Szabadnapra váltják a béremelést az Audinál

Többletszabadnapokká váltják át a tervezett fizetésemeléseket a győri Audinál, hogy a dolgozók a termeléscsökkentés hatására se szenvedjenek anyagi kárt - adja hírül a Népszabadság.

images

Történetének legjobb eredményével büszkélkedhetett tavaly az Audi AG: először sikerült 4,1 százalékkal egymillió fölé növelni az eladott autók számát a hat százalékkal zsugorodó világpiacon - közölte Rupert Stadler az Ingolstadtban tartott évértékelőjén. Az elnök ezt többek közt a győri leányvállalatnál tavaly óta gyártott A3-as kabriók, valamint az A4-esek sikerével magyarázta.

A győri Audi Hungaria adózás előtti profitja 535 millió euróra rúgott, ami gyakorlatilag ugyanannyi, mint az előző évi eredménye. Ez azonban nem ok az ünneplésre, a világgazdasági válság miatt ugyanis januárban 28, februárban pedig 11 százalékkal kevesebb autót tudtak eladni. Ebből kifolyólag a vállalat kénytelen a termelési igényekhez igazítani terveit, ami nagyjából tízszázalékos teljesítménycsökkentést feltételez. Ingolstadtban és Neckarsulmban máris rövidített munkaidőben dolgoznak, Győrött viszont inkább a tervezett béremeléseket váltották át többletszabadnapokká. Ennek köszönhetően a gyártást szükség szerint napokra vagy akár hetekre is le tudják állítani úgy, hogy a dolgozók egyáltalán nem szenvednek anyagi hátrányt - különösen augusztusban, amikor három hétre biztosan leáll a közel hatezer főt foglalkoztató üzem.

Népszabadság
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új K+F munkahelyek érkeznek: amerikai cég erősít Magyarországon

Újabb amerikai kutatás-fejlesztési beruházást hajtanak végre Magyarországon, amely jól illeszkedik a kormány azon stratégiai célkitűzéséhez,... Teljes cikk

Ennyivel emelkedik a dolgozók bére a BKV-nál

Megszületett a 2026-os bérmegállapodás a BKV Zrt.-nél, az idén összesen 9,2 százalékkal emelkednek a bérek a társaságnál - közölte a cég szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Megállapodtak: jelentős fizetésemelés és extra juttatások a MÁV-nál

A kiegészítő bérfejlesztéssel a MÁV-csoport dolgozóinak alapbére 9,6 százalékkal nő, az összes emelést és juttatást beleszámolva 13... Teljes cikk