Szívesen dolgoznak a magyarok az indiai cégeknél

A Magyarországon működő indiai cégeknél nem alakulnak ki kulturális különbségekre visszavezethető konfliktusok, ellentétben más külföldi vállalatokkal - jelentette ki Gyurcsány Ferenc pénteken Újdelhiben, egy magyar-indiai üzleti fórumon.

- Politikai pályafutásom alatt egyszer sem hallottam panaszt indiai vállalatoknál dolgozó alkalmazottaktól munkáltatójukra - mondta a magyar miniszterelnök felszólalásában, utalva arra, hogy néhány Magyarországon beruházó külföldi cégnél előfordult munkaügyi vita.

A magyar-indiai együttműködés sikerességének ez az egyik legfontosabb tényezője - állapította meg Gyurcsány.
Elmondta, hogy európai vezetők magánbeszélgetésekben gyakran emlegetik India - és vele együtt Kína - hihetetlen gyors fejlődését. Rámutatott ugyanakkor, hogy a két ázsiai hatalom erőteljes gazdasági növekedése nem fenyegetés, ellenkezőleg, lehetőség, amelyből a világ többi országa is hasznot húzhat.

Utalva arra, hogy az indiai gazdaság az elmúlt években rendre nyolc százalék körüli növekedést produkált, megjegyezte:
- Mi már négyszázalékos növekedéssel is elégedettek lennénk.
Mint kifejtette, abban látja az indiai siker kulcsát, hogy a népes dél-ázsiai állam megfelelő válaszokat adott a globalizáció kihívásaira: a megváltozott körülményekhez igazította az állami szabályozást, megnyitotta piacát, zöld jelzést adott a magánkezdeményezéseknek.

Utóbbival kapcsolatban elmondta: Európában és Indiában egyaránt felvetődik a kérdés, mi a szerepe a magántőkének. Gyurcsány Ferenc szerint a kérdés az, megnyissuk-e társadalmunkat, vagy rendezkedjünk be védelemre. Azt is kifejtette, hogy India és Magyarország egyaránt haszonélvezői az elmúlt 15 évben a világban lezajlott folyamatoknak, a globalizációnak. Szavai szerint a magáncégek és az állam nem vetélytársai egymásnak, éppen ellenkezőleg, kéz a kézben kell járniuk, tisztázva, melyiknek mi a feladata. Az állam feladata a piacszabályozás, valamint az, hogy meggyőzze a társadalmat arról, hogy a magánszférának és az állami szektornak együtt kell működnie egymással - jelentette ki.



  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Beindult a tűzoltórendszer, 56 munkás hagyta el az akkumulátor-gyár területét

Debrecen déli ipari övezetében, egy Jedlik Ányos utcai gyárhoz riasztották a tűzoltókat szerda este Debrecenben - tájékoztatta a hajdú-bihari... Teljes cikk

Egy hónapig lehet még kérni az szja-bevallás tervezetének postázását

Míg 2018-ban 740 ezren igényelték az szja-bevallás tervezetének postai kiküldést, addig 2025-ben már csak 75 ezren éltek ezzel a lehetőséggel. Egyre... Teljes cikk

A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat

Több mint 200 dolgozó elbocsátásáról szóló hírek miatt szólította fel nyilvánosan az OTP Bank elnökét, Csányi Sándort a leépítések... Teljes cikk