kapubanner for mobile

Sztrájk a Paksi Atomerőmű szolgáltató cégénél kedden

Hiába ígért érdemi tárgyalásokat a sztrájkbizottságnak szerdától a Paksi Atomerőműben takarító és kertészeti szolgáltatást végző Dekoten Kft., a szakszervezet bizalmi testülete ugyanis megtartja a figyelmeztető sztrájkot - tájékoztatta Lőrincz László, a Paksi Atomerőmű Dolgozóinak Szakszervezete (PADOSZ) elnöke hétfőn az MTI-t.

A munkáltató a tulajdonosokkal egyetértve bejelentette a hétfői egyeztető tárgyaláson, hogy szerdán javaslatot tesz a kollektív szerződés módosítására, valamint a 2008. évi bérfejlesztésre és a béren kívüli juttatásokra, ezzel együtt kérték, hogy ne tartsuk meg kedden a kétórás figyelmeztető sztrájkot - mondta Lőrincz László.

A bizalmi testület arra hivatkozva, hogy érdemi javaslatot, illetőleg az ajánlatot nem adták át, úgy döntött, hogy nem tekintenek el a keddi sztrájktól - tette hozzá a szakszervezeti vezető. Elmondta: kedden tíz órakor a sztrájkban résztvevő dolgozók elhagyják az atomerőmű területét, a sztrájkbizottság fél tizenegytől egyórás tájékoztatást ad számukra a tárgyalások helyzetéről.

A tervek szerint szerdán kora délutántól ismét tárgyalóasztalhoz ülnek a munkaügyi közvetítő és döntőbírói szolgálat vezetőjének bevonásával.

Lőrincz László, az atomerőmű legnagyobb szakszervezetének vezetője hangsúlyozta: nem a Paksi Atomerőmű Zrt. menedzsmentjével van konfliktusuk, hanem a szolgáltatást végző Dekoten Kft.-vel, amelynek ügyvezetője a gazdaságosságra, illetőleg a versenyképesség megőrzésére hivatkozva egyoldalúan felmondta a kollektív szerződést.

A Dekoten Kft.-nek 210 dolgozója van, több mint fele tagja a PADOSZ-nak. A dolgozók fele aláírta a sztrájknyilatkozatot.
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
700 munkahely válik betonbiztossá Pápán – újabb milliárdos beruházás érkezett

Az Astotec Automotive Hungary autóipari beszállító új, 3,6 milliárd forintnyi értékű beruházása hétszáz munkahelyet tesz betonbiztossá Pápán -... Teljes cikk

Szakszervezet alakult a Samsungnál – egyre több dolgozó csatlakozik a gödi botrány után

A gödi Samsung SDI-gyárban a közelmúltbeli botrány után szakszervezet alakult, amelyhez már több mint száz dolgozó csatlakozott. A munkavállalói... Teljes cikk

A kecskeméti Mercedes-gyár munkavállalóinak száma elérte az ötezret

A kecskeméti Mercedes-gyár tovább bővül; az idén már 140 új munkatársat vettek fel, így a létszám elérte az ötezer főt - jelentette be Jens... Teljes cikk