Sztrájk miatt áll a termelés az Arconic-Köfém székesfehérvári gyárában
A dolgozók béremelést szeretnének, a munkáltató szerint folynak az egyeztetések a szakszervezettel.
Határozatlan idejű sztrájkot hirdettek vasárnap reggel 6 órától az Arconic-Köfém több mint 800 főt foglalkoztató székesfehérvári gyárában - írja a Telex. A hírt Székely Tamás, a Magyar Vegyipari, Energiaipari és Rokon Szakmákban Dolgozók Szakszervezeti Szövetség (VDSZ) elnöke is megerősítette a portálnak. Mint kedden beszámolt róla, a gyártás teljesen leállt, egyetlen darab termék sem készül.
A gyár doglozói a sikertelen bértárgyalást követően május 23-án már tartottak egy kétórás figyelmeztető sztrájkot. Az Arconic-Köfém vezetése kedd este közölte a Telex-szel, hogy továbbra is folynak az egyeztetések a szakszervezettel. Mint írták, jóhiszeműen tárgyalnak a megállapodás érdekében és pénzügyi szempontból mindent lehetségest megtesznek, hogy segítsék dolgozóikat az emelkedő költségek ellensúlyozásában.
A sztrájk előzménye, hogy a cég március 1-jén egyoldalú, 10,8 százalékos bérfejlesztést hajtott végre, amit a dolgozók nem fogadtak el, további 5,5 százalékos egységes alapbéremelést követeltek a magas infláció és a megnövekedett megélhetési költségek miatt. A VDSZ korábbi közlmeénye szerint a több mint 800 dolgozó körében a követelések támogatottsága közel százszázalékos.
fotó: arconic
- 2026.04.24Pannon HR Konferencia Székesfehérvár Tavaszi Pannon HR Konferenciánkon Székesfehérváron, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal készülünk. Amikor a döntéseknek súlya van – felelősségvállalás kultúrája a vezetésben és HR-ben
Részletek
Jegyek
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A mesterséges intelligenciába (MI) történő vállalati befektetések jelentős megtérülése még legalább egy évre van a legtöbb cég számára,... Teljes cikk
Magyarországon a vállalatok széles körében továbbra sem terjedtek el a hosszútávú ösztönzőprogramok (munkavállalói résztulajdonosi programok,... Teljes cikk
A szervezet felháborítónak tartja az eljárást. Teljes cikk
- 4 hónapja nem kaptak fizetést – most éhségsztrájkba kezdenek a magyar vegyi üzem dolgozói 1 hete
- Újra leáll a Lufthansa: hétfőn és kedden is sztrájkolnak a pilóták 1 hete
- Navigálás a viharban: így lett közel 9 milliárdos árbevétele a Pensumnak 2 hete
- Budapesti járatokat is töröltek a Lufthansa-dolgozók sztrájkja miatt 2 hete
- PDSZ: a kormány azonnal kezdjen tárgyalásokat a pedagógusok bérrendezéséről 4 hete
- Még a választások előtt jöhet a tanársztrájk? 4 hete
- Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál 1 hónapja
- Kiderült: ennyit visznek haza az Audi dolgozói Győrben 1 hónapja
- Felfüggesztik a sztrájkot a pécsi buszvállalatnál 2 hónapja
- Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban 2 hónapja
- Sztrájkmenetrendet hirdetett meg a pécsi buszvállalat 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?