Sztrájkkal fenyegetőznek a skandináv légikisérők
A SAS skandináv légitársaság szakszervezete sztrájkkal fenyegetőzik. Az incidenst a vállalat bejelentése okozta, 35 olcsóbb bérű, kínai légi kísérőt alkalmazna a vállalat a jövőben.
A szakszervezet szerint a kínai munkavállalók mintegy 10 ezer svéd koronás (kb. 270 ezer forint) költséget jelentenének a vállalatnak a svéd dolgozók 50 ezer koronájával (kb. 1 millió 300 ezer forint) szemben. Az új személyzet a társaság reményei szerint a SAS kínai járatain dolgozna, ahol egyre fontosabb a kínai nyelv ismerete, írja a Svenska Dagbladet svéd lap. A terv a szakszervezet erős nemtetszését váltotta ki, amely a munkabeszüntetés lehetőségét is kilátásba helyezte.
A SAS dániai vezetője meglepőnek nevezte a lépést, míg szakemberek szerint az kifejezetten agresszívnek mondható. A SAS szerint semmi különleges sincs a bejelentésben, már régóta tervezik a kínai légi kísérők alkalmazását. A cég PR vezetője elmondta: az utasok igényeit kívánják ily módon kielégíteni, ahogy tették ezt 25 évvel ezelőtt, mikor japán munkavállalók vettek fel a japán vonalakra.
A bérköltségből adódó különbségek kapcsán a szóvivő elmondta, mivel a kínai munkavállalókat a kínai jogszabályok szerint alkalmazzák, azok nem kerülnek annyiba, mint svéd kollégáik. A szakszervezet eközben azon fáradozik, hogy leendő munkatársaira is kiterjessze a skandináv szabályokat, ám ez mindenképpen érinteni fogja jelenlegi dolgozóit is.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A Mercedes-Benz több tízmilliárd forint értékű beruházással létrehozza az első magyarországi kutatás-fejlesztési központját, amelynek a nyomán... Teljes cikk
Kelet-Közép-Európa legnagyobb kapacitású sütőüzemét építi fel a Ceres Sütőipari Zrt. 24 milliárd forintos beruházással a Tatai Ipari Parkban -... Teljes cikk
Megkezdte a termelést a kanadai Magna International magyarországi vállalatának vecsési üzeme – közölte a társaság pénteken az MTI-vel. Teljes cikk

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?