kapubanner for mobile

Sztrájkkal fenyegetőznek a skandináv légikisérők

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

A SAS skandináv légitársaság szakszervezete sztrájkkal fenyegetőzik. Az incidenst a vállalat bejelentése okozta, 35 olcsóbb bérű, kínai légi kísérőt alkalmazna a vállalat a jövőben.

hirdetés


A szakszervezet szerint a kínai munkavállalók mintegy 10 ezer svéd koronás (kb. 270 ezer forint) költséget jelentenének a vállalatnak a svéd dolgozók 50 ezer koronájával (kb. 1 millió 300 ezer forint) szemben. Az új személyzet a társaság reményei szerint a SAS kínai járatain dolgozna, ahol egyre fontosabb a kínai nyelv ismerete, írja a Svenska Dagbladet svéd lap. A terv a szakszervezet erős nemtetszését váltotta ki, amely a munkabeszüntetés lehetőségét is kilátásba helyezte.

A SAS dániai vezetője meglepőnek nevezte a lépést, míg szakemberek szerint az kifejezetten agresszívnek mondható. A SAS szerint semmi különleges sincs a bejelentésben, már régóta tervezik a kínai légi kísérők alkalmazását. A cég PR vezetője elmondta: az utasok igényeit kívánják ily módon kielégíteni, ahogy tették ezt 25 évvel ezelőtt, mikor japán munkavállalók vettek fel a japán vonalakra.

A bérköltségből adódó különbségek kapcsán a szóvivő elmondta, mivel a kínai munkavállalókat a kínai jogszabályok szerint alkalmazzák, azok nem kerülnek annyiba, mint svéd kollégáik. A szakszervezet eközben azon fáradozik, hogy leendő munkatársaira is kiterjessze a skandináv szabályokat, ám ez mindenképpen érinteni fogja jelenlegi dolgozóit is.
  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek