Sztrájkolnak Diósgyőrben
Megkezdődött kedden délután két órakor a diósgyőri kohászok harminckét órásra tervezett általános sztrájkja, leállt az acélmű, és nem termel a hengermű. A délutáni műszakváltásnál már nem vették fel a munkát az ukrán Donbass csoport tulajdonában lévő DAM 2004 Kft. dolgozói, az ügyeleten kívül jószerivel mindenki, körülbelül másfélszázan sztrájkolnak - mondta Ágotai József, a Vasas-szakszervezet helyi vezetője az MTI érdeklődésére. Az emberek természetesen a munkahelyükön tartózkodnak. A kohászok azért döntöttek csaknem egy emberként a munkabeszüntetés mellett, mert az idei bértárgyalások nem vezettek eredményre. Az átlag bruttó 127 ezer forintot kereső diósgyőri kohászok 10 ezer forintos havi béremelést és a szociális juttatások megadását kérték a tulajdonostól, amely nulla forint béremelést ajánlott. Ágotai József emlékeztetett arra, hogy a DAM 2004 kft. alkalmazottai május 11-én már kétórás figyelmeztető sztrájkot tartottak, mert a cég tulajdonosa béremelési kérelmüket elutasította. Az általános sztrájk kedd délután két órától szerda este 10 óráig tart. Tüntetésre hív az Opel
Megkezdődött kedden délután két órakor a diósgyőri kohászok harminckét órásra tervezett általános sztrájkja, leállt az acélmű, és nem termel a hengermű. A délutáni műszakváltásnál már nem vették fel a munkát az ukrán Donbass csoport tulajdonában lévő DAM 2004 Kft. dolgozói, az ügyeleten kívül jószerivel mindenki, körülbelül másfélszázan sztrájkolnak - mondta Ágotai József, a Vasas-szakszervezet helyi vezetője az MTI érdeklődésére. Az emberek természetesen a munkahelyükön tartózkodnak.
A kohászok azért döntöttek csaknem egy emberként a munkabeszüntetés mellett, mert az idei bértárgyalások nem vezettek eredményre. Az átlag bruttó 127 ezer forintot kereső diósgyőri kohászok 10 ezer forintos havi béremelést és a szociális juttatások megadását kérték a tulajdonostól, amely nulla forint béremelést ajánlott.
Ágotai József emlékeztetett arra, hogy a DAM 2004 kft. alkalmazottai május 11-én már kétórás figyelmeztető sztrájkot tartottak, mert a cég tulajdonosa béremelési kérelmüket elutasította. Az általános sztrájk kedd délután két órától szerda este 10 óráig tart.
Tüntetésre hív az Opel
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Rév-Bíró-Vart Metal Zrt. friss, mintegy 2,1 milliárd forintnyi értékű beruházása száztíz új munkahelyet hoz létre Mezőtúron - közölte... Teljes cikk
A lakóautókat gyártó Knaus Tabbert legújabb, mintegy 2,2 milliárd forintnyi értékű beruházása ötven új munkahelyet hoz létre Nagyorosziban -... Teljes cikk
A Samsung Electronics dél-koreai dolgozóinak 93 százaléka megszavazta a sztrájkot a bónuszvita miatt, ami tovább mélyíti a konfliktust a világ... Teljes cikk

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?