Sztrájkot jelenthet be a BKV
A Népszava Online szerint nem hárult el a sztrájk veszélye azzal, hogy a BKV vezetése három százalékos béremelést javasolt a szakszervezetnek.
A BKV három érdekképviselete, illetve szakszervezeti szövetsége három hete alakított sztrájkbizottságot, mivel a bértárgyalásokon nem közeledett az érdekvédők és a menedzsment álláspontja, sőt az sem volt biztos, hogy lesz-e egyáltalán béremelés - írja a Népszava Online.
Végül tegnap a BKV három százalékos emelést ajánlott, de ez nem éri el az infláció mértékét.
Az emelés csak akkor valósítható meg, ha 122 milliárd forintos büdzsé áll rendelkezésre, míg a tulajdonos főváros illetve a BKV vagyonkezelője, a BKK egy takarékosabb, 115 milliárdos üzleti tervet is készíttetett, amiben egyáltalán nincs fedezete az emelésnek.
A bizonytalanságot az szüli, hogy az érdekvédők a reálbérek szinten tartását szeretnék elérni, vagyis az inflációt alapul véve öt százalék körüli emelést akarnak. Ehhez 1,2 milliárddal több pénzre lenne szüksége a BKV-nak. A mai tárgyaláson derül ki, hogy végül elfogadják-e az ajánlatot.
Népszava Online
Végül tegnap a BKV három százalékos emelést ajánlott, de ez nem éri el az infláció mértékét.
Az emelés csak akkor valósítható meg, ha 122 milliárd forintos büdzsé áll rendelkezésre, míg a tulajdonos főváros illetve a BKV vagyonkezelője, a BKK egy takarékosabb, 115 milliárdos üzleti tervet is készíttetett, amiben egyáltalán nincs fedezete az emelésnek.
A bizonytalanságot az szüli, hogy az érdekvédők a reálbérek szinten tartását szeretnék elérni, vagyis az inflációt alapul véve öt százalék körüli emelést akarnak. Ehhez 1,2 milliárddal több pénzre lenne szüksége a BKV-nak. A mai tárgyaláson derül ki, hogy végül elfogadják-e az ajánlatot.
Népszava Online
- 2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot!
Részletek 
Jegyek - 2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
- 2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
- 2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek
További cikkek
620 új munkahely Komáromban – ez csak a jéghegy csúcsa?
Komáromban 620 új munkahely jön létre a BYD legújabb, 32 milliárd forintos beruházásával – de a számok mögött sokkal többről van szó. A kínai... Teljes cikk
Bejelentették: mérnöki nagyhatalommá tenné Magyarországot ez az új beruházás
A Samsung SDI átadta a valaha volt egyik legnagyobb kutatás-fejlesztési beruházást Magyarországon, ami jól mutatja, hogy a keleti nyitás stratégiája... Teljes cikk
Matrac nélküli ágyak, zsúfolt vécé, pihenőnap nincs - perlik a BYD-t
Brazil ügyészek pert indítottak a kínai elektromos jármű gyártó óriás BYD és két alvállalkozója ellen, mondván, hogy emberkereskedelemért és... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Itt az első figyelmeztetés: pénteken 10 percre leáll a közlekedés Budapesten 1 hónapja
- Béremelést kapnak a falvak és kistelepülések köztisztviselői 2 hónapja
- Sztrájkolnak a Starbucks baristái 2 hónapja
- Indul a 2025-ös bérháború: hatalmas a szakadék a munkáltatók és a dolgozók között 3 hónapja
- Czomba Sándor: az inflációval van baj, mert elviheti a béremelkedés javát 3 hónapja
- Folytatják a sztrájkot a tanárok Horvátországban 3 hónapja
- Az alacsonyabb nyugdíjak bevezetése és a nyugdíjkorhatár emelése miatt általános sztrájk indult 3 hónapja
- Sztrájkot helyeztek kilátásba a budapesti repülőtéri dolgozók 4 hónapja
- "250-300 ezer forintból lehetetlen megélni" - sztrájkra készülnek a közszolgálati dolgozók 4 hónapja
- Ekkora béremelést kapnak a Penny dolgozói 4 hónapja
- Nem minden munkáltató hajlandó fenntartani a fizetések reálértékét 4 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Green és red flagek az álláskeresésben – Mit keresnek ma a pályázók a kiválasztási folyamatban? TIPP
- Szülői szemmel - a diákmunka lehetőségei és előnyei TIPP
- Befektetés az egészségbe: amikor a mozgás és a mentális jóllét a munkáltatónak is megtérül TIPP
- Nem tréning – kihívás: így válik a nyelvtanulás önjáróvá a nyári hónapokban is TIPP
Állások
- Autószerelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Hálózatfejlesztési vezető, üzletkötő
- Sofőr
- Minősített targoncavezető (2025. 07. 01)
- Mobil Értékesítési Tanácsadó (Vállalkozói) | Bács-Kiskun Vármegye (2025. 07. 04)
- épületvillamossági projektvezető (2025. 07. 04)
- Részmunkaidős nyugdíjas kertész (2025. 07. 06)
- Az Avalon Hív! Call Center Operátor Meló Éjjel-Nappal! (2025. 07. 05)
- Fürdőüzemi gépész (2025. 07. 05)
Partnereink hírei
- Ezek a legfinomabb málnalekvár receptek: nem lehet őket elrontani
- Japánmirtusz, kuffea, cuppánka - egy nagyon különleges növény három névvel
- Paradicsom metszése, kacsolása: ezeket a szabályokat tartsd be mindenképpen
HR Blog oldalak
-
Jobcapital
Grade rendszer – A csapatok építésének alapja
A következő kolléga már most sokkal többet szeretne tudni a cégnél található karrierútról, fizetési sávokról, mint...
-
Qualified Facilitator®
Termékeny zűrzavar
Rejtett dinamika a döntések mögött - Összefoglaló a Döntési dilemmák webinárumról
-
Munkajog
Melyek a teljesítménybér legfontosabb tudnivalói?
A munkáltatók szívesen alkalmaznak teljesítménybért olyan munkakörök esetén, ahol a munkavállaló tevékenysége jól...
HR standup - Litkai Gergely: Személyzeti ügyek