Megjelent: 17 éve

Szűcs: Közel százezer munkahely menthető meg válságkezeléssel

Mintegy 36 milliárd forint ráfordítással az idén közel 100 ezer munkahelyet lehet megmenteni a kormány válságkezelő stratégiájának eredményeként - mondta Szűcs Erika szociális és munkaügyi miniszter sajtótájékoztatón hétfőn.

A gazdasági válság miatti elbocsátások csökkentésére átfogó stratégiát hozott létre a kormány, amelynek elsődleges célja, hogy a vállalkozások aktív részvételével a gazdálkodó szervezetek működésének fenntartásán keresztül tartsa meg a munkahelyeket. Amennyiben azonban az adott vállalat fenntartása már nem kifizetődő a gazdaság számára, akkor az elbocsátott egyének támogatása kerül előtérbe - fejtette ki a miniszter. Szűcs Erika hozzá tette: hazai forrásból egyelőre 16 milliárd forint áll rendelkezésre munkahelyek megmentésére, míg áprilistól az állam további 20 milliárd forintos európai uniós forrással rendelkezhet majd. A 16 milliárd forintból 6 milliárdot az Országos Foglalkoztatási Közalapítvány (OFA) támogatási csomagja keretében, 10 milliárd forintot pedig a társági válságkezelő alapok és a regionális munkaügyi központokon keresztül oszt szét a minisztérium.

A térségi alapokon keresztül biztosított forrásokra február 3-tól a vállalkozások munkahelymegóvó támogatásra, képzéssel kombinált átmeneti munkaidő-csökkentési támogatásra, leépített munkavállalók újra elhelyezésének bértámogatására, valamint az elbocsátással fenyegetett dolgozók elhelyezését szolgáló támogatásra pályázhatnak. Székely Judit a Szociális és Munkaügyi Minisztérium szakállamtitkára elmondta: a vállalatok várhatóan a képzéssel kombinált részmunkaidős foglakoztatási program után érdeklődnek majd a leginkább, így a munkahelymegmentésre elkülönített összeg nagy része is ezekre a pályázatokra mehet el.

Közfoglalkoztatással adnak kenyérrevalót a munkanélkülieknek

Szűcs Erika kiemelte: a versenyszféra megsegítésén kívül az állam a közfoglalkoztatási programok bővítésén keresztül is csökkentené a szociális segélyekre szorulók számát: az idén a meglévő programok mellé két új közmunkaprogramot - kórházak és iratok digitalizálása - is bevezet a minisztérium. Emellett kibővítik a téli közmunkaprogram és a téli erdő program időtartamát március 31-ig. A közmunkaprogramok eredményeként összesen 16-17 ezer embert foglalkoztathat majd közmunkában az állam.

Sándor László a Közmunka Tanács elnöke kifejtette: várhatóan közel hétmilliárd forint áll majd rendelkezésre a közmunkaprogramok támogatására 2009-ben, amelyből kétmilliárd forint költségvetési pénz, 2,5-2,6 milliárd forint idegen, a fennmaradó rész pedig az előző évről megmaradt forrás. A kórházak közmunkaprogrammal kapcsolatban az elnök elmondta: 45 közegészségügyi intézményben közel 800 ember kezdheti meg tavasztól a programot, amelynek befejeztével az év végén remélhetőleg 600-700 ember foglalkoztatása tartóssá is válhat az egészségügyben.
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Pénzeső a nyugdíjasoknak: van, ahol 40 ezret osztanak karácsonyra

Számos önkormányzat idén is karácsonyi támogatással segíti a nyugdíjasokat és a rászorulókat, de óriási a szórás: van, ahol 8–10 ezer forint... Teljes cikk

Bejelentették, mennyivel nő a kulturális ágazatban dolgozók bére jövőre

Január 1-jétől 15 százalékkal nő a kulturális ágazatban dolgozók bére - mondta a Kulturális és Innovációs Minisztérium (KIM) kultúráért... Teljes cikk

Mennyi az annyi? így alakul a végjáték a bértárgyalásokon - szocho-csökkentés nem lesz

Akár már a jövő héten létrejöhet a megállapodás a 2026. évi minimálbér- és garantált bérminimum emelés mértékéről - mondták el a... Teljes cikk