Megjelent: 15 éve

Támogatott munkahelyek az Ajka Kristálynál

Kordás László, a szaktárca politikai államtitkára Ajkán sajtótájékoztató keretében jelentette be a munkahelyek megőrzését célzó támogatás odaítélését. Az eseményről szóló tudósításában a megyei lap kiemelte, hogy a cég megmentését személyes ügyének tekintette Csizmár Gábor foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter.
A program forrása a Munkaerőpiaci Alap, amely 2005-ben 2 milliárd forintot hirdetett meg a munkaügyi központok részére a munkapiaci válsághelyzetek kezelésére, valamint a foglalkoztatási szerkezetváltás elősegítésére. Az említett keretösszeg felhasználásával 6500-7500 munkahely őrizhető meg. A fő cél: egy adott munkáltató átmeneti működési problémái miatt ne szűnjenek meg munkahelyek, és megelőzhetőek legyenek a csoportos létszámleépítések.

A program révén a megyei (fővárosi) munkaügyi központok külön forrásból támogathatják azokat a cégeket, ahol legalább 50 fős csoportos létszámleépítést terveznek. A kistérségek munkapiacán az ilyen mértékű létszámcsökkentés általában jelentősnek számít.

A támogatás munkavállalónként legfeljebb havi 76 950 Ft összegben, és legfeljebb 4 hónap időtartamra nyújtható. A munkaügyi központok kérelmeiket az FMM-hez 2005. február 15-től szeptember 30-ig folyamatosan nyújthatják be. A beérkezett kérelmekről - a döntést előkészítő bizottság véleményének figyelembevételével - a foglalkoztatáspolitikai és munkaügyi miniszter dönt.

Az ajkai kft. garantálta, hogy a meglévő mintegy 860 fő munkavállaló munkahelyét megőrzi: 10 hónapra továbbfoglalkoztatási kötelezettséget vállalt, és jelentős mértékű, 220 millió Ft összegű tőkeemelést is végrehajtott. Így a 127 éve működő ajkai üveggyár továbbra is megmarad a világ igényes kereskedőházainak beszállítójaként (pl. a Tiffany Co. és a Metropolitan Museum az USÁ-ban, a Harrods Áruház Nagy-Britanniában).

Forrás: FMM Sajtófőosztály
  • 2020.01.22Változásmenedzsment képzés Cél a szervezet változáskezelési képességének fejlesztése. A változási folyamat és a változás összetevőinek a megértése. Az egyének változáskezelési képességének fejlesztése konkrét gyakorlatokon keresztül. A változási programok kritikus sikertényezőinek megismerése. Részletek Jegyek
  • 2020.02.20Készülj fel a 2020-as Munka törvénykönyve változására! Hogyan kell előkészíteni munkajogi szempontból a felmondást? Hogyan működhet jogszerűen az elektronikus munkaidő nyilvántartás? Milyen változások várhatók a Munka törvénykönyvében, az elfogadott uniós irányelvek tükrében? Milyen tanulságok vonhatók le a legújabb munkaügyi bírói gyakorlatból? Részletek Jegyek
  • 2020.02.20recruiTECH Idén minden eddiginél erősebb programmal, számos külföldi (IRL, UK, PL) és hazai előadóval indítjuk útjára a recruiTECH, 2020.02.20-i eseményünket! Várjuk szeretettel a toborzási szakma színe-javát, és mindenkit, aki felelősséget érez a tehetségek megtalálásában. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter
További cikkek
A dél-koreai Soulbrain üzemet épít Tatabányán

A tatabányai ipari parkba települhet a dél-koreai Soulbrain, a felépítendő új üzemben lítiumos akkumulátorokhoz szükséges elektrolitot állítanak... Teljes cikk

300 dolgozót bocsátottak el egy arkansasi cégnél, egy zsarolóvírus miatt

Egy arkansasi telemarketinggel foglalkozó cég több mint 300 dolgozóját rúgta ki egy tavaly októberi zsarolóvírusos támadás miatt, mert nem sikerült... Teljes cikk

Leállította a Tesco a karácsonyi üdvözlőlapok kínai gyártását tiltott rabmunka miatt

Leállította a Tesco a karácsonyi üdvözlőlapok kínai gyártását, miután egy sajtóbeszámoló szerint a kártyákat a gyártó egy sanghaji... Teljes cikk