Tiltakozást terveznek a németek a DT-leépítés miatt
A németországi Verdi szakszervezeti szövetség a jövő héten tárgyalásokat kezd a Deutsche Telekom (DT) vezetésével a tervezett elbocsátásokról, s tiltakozó akciókat is szerveznek.
A vezető európai távközlési konszernnél, a Magyar Telekom fő részvényesénél november 2-án jelentették be, hogy három év alatt 32 ezer fős leépítést terveznek Németországban. A leépítés, amitől 3,3 milliárd eurós megtakarítást várnak, elsősorban a T-Com vezetékes szolgáltatót érinti.
A vállalat szerint ezen a területen nagyon erős versenyhelyzet formálódik, nem utolsó sorban a németországi piaci szabályozás eredményeként. A hatalmas létszámcsökkentés mögött nem csak elbocsátások, hanem kiszervezések is állnak - olvasható a Deutsche Telekom honlapján. A kiszervezés 7000 embert érint, akik a továbbiakban nem a magenta színű vállalat kötelékében fognak dolgozni, további 25 ezer embert pedig elbocsátanak.
Az egyelőre nem ismert, érint-e a döntés és milyen mértékben külföldi munkahelyeket. A leépítés mellett a vállalat 6000 új munkahelyet is teremt, főként a T-Pont üzletek számára vesznek fel fiatal szakembereket - írta korábban az mfor.hu.
Menedzsment Fórum
A vállalat szerint ezen a területen nagyon erős versenyhelyzet formálódik, nem utolsó sorban a németországi piaci szabályozás eredményeként. A hatalmas létszámcsökkentés mögött nem csak elbocsátások, hanem kiszervezések is állnak - olvasható a Deutsche Telekom honlapján. A kiszervezés 7000 embert érint, akik a továbbiakban nem a magenta színű vállalat kötelékében fognak dolgozni, további 25 ezer embert pedig elbocsátanak.
Az egyelőre nem ismert, érint-e a döntés és milyen mértékben külföldi munkahelyeket. A leépítés mellett a vállalat 6000 új munkahelyet is teremt, főként a T-Pont üzletek számára vesznek fel fiatal szakembereket - írta korábban az mfor.hu.
Menedzsment Fórum
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek 
Jegyek - 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
- A munkáltató nem gondolatolvasó – és nem is kell annak lennie TIPP
Állások
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Promóter / Hostess Kisegítő | Aréna És Allee (2026. 10. 13)
- karbantartás (2026. 10. 15)
- Hagyományos esztergályos (2026. 10. 16)
- IT Systems Engineer (m / w / d) (2026. 10. 16)
- Posztvezető Cukrász (2026. 10. 16)
Partnereink hírei
- Dohánygyökér (Lewisia) teleltetése: így biztosan túléli a telet
- Kertek, növények a szárazságban
- Tölcsérjázmin teleltetése: ezek a leggyakoribb hibák
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?