kapubanner for mobile
Megjelent: 2 éve

Tiltakozó akciót hirdettek az új nyugdíjtörvény tervezete ellen

Az új román nyugdíjtörvény tervezetébe foglalt, az erdészeket, vasutasokat, rendőröket, tartalékos katonákat, bányászokat, mezőgazdasági dolgozókat, egészségügyi alkalmazottakat hátrányosan érintő jogszűkítő rendelkezések ellen rendezett tüntetést csütörtökön a bukaresti kormány székháza előtt a Meridian Szakszervezeti Szövetség.

Az egész országból összesereglett több ezer szakszervezeti képviselő elsősorban a veszélyeztetett munkakörben foglalkoztatottak körének szűkítését és a korkedvezményes nyugdíjazás megszüntetését kifogásolja a kétkamarás parlament szenátusa által kedden már elfogadott, képviselőházi jóváhagyásra és kihirdetésre váró új nyugdíjtörvényben.

Bár a nyugdíjak újraszámítása után a kormány becslése szerint Románia egy év múlva 40 százalékkal többet fog nyugdíjakra költeni, és a 4,8 millió nyugdíjas közül 3 milliónak jelentősen - a többinek pedig inflációarányosan - nő a járandósága, a szakszervezeti vezetők szerint a korkedvezményes nyugdíjazás kivezetésére megszabott szabályok miatt az általuk képviselt, nehéz munkakörülmények között dolgozó alkalmazottak nyugdíja nem nőni, hanem csökkeni fog.

Tiltakozó akciót hirdettek az új nyugdíjtörvény tervezete ellen a Zsil-völgyi Energetikai Komplexum alkalmazottai is. Az Agerpres hírügynökségnek nyilatkozó Darius Campean szakszervezeti vezető azt állította: a törvény hatályba lépése esetén a következő években nyugdíjba vonuló szénbányászok nyugdíja 45 százalékkal kisebb lesz azokénál, akiket már nyugdíjaztak. Szerinte egy 25 év szolgálati idővel rendelkező bányász 8500 lejes (646 ezer forint) járandóságra számíthat, ha most megy nyugdíjba, de ugyanennyi szolgálati idővel csak 4800 lejre lesz jogosult az új törvény alapján.

A Meridian a kormányzati felelősségvállalással néhány hete hatályba léptetett, az állami szférában létszámstopot hirdető, bérpótlékokat és egyéb juttatásokat korlátozó deficitcsökkentő törvény ellen is tiltakozik, annak tartalmát és társadalmi vita nélküli hatályba léptetését is nehezményezve.

MTI

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk