Több gyakorlatot biztosít az előre hozott szakképzés
Visszaállítják a gazdasági szervezetek, pedagógusok szakszervezetei által évek óta propagált régi szakiskolai rendszert, így hamarabb és több gyakorlatra lesz lehetőségük a szakiskolai tanulóknak a jövőben - írja a Népszabadság.
Azoknak a fiataloknak nyújtana lehetőséget a korai szakképzés, akiket most nem lehet az iskolában tartani - mondta a Népszabadságnak Klész Tibor, az oktatási tárca titkárságvezetője, megjegyezve: nem az a cél, hogy ez legyen az általános képzési forma. A szakiskolák önállóan eldönthetik, hogy a 2010-2011-es tanévben bevezetik-e a korai szakképzést is, vagy csupán a hagyományos forma szerint képeznek. Ugyanakkor azokban az iskolákban is több gyakorlatra lesz lehetőség, ahol a jelenlegi szisztémát folytatják. Klész Tibor ezt azzal magyarázta, hogy a 10. évfolyamon az órák maximum 40 százalékában eddig is lehetett volna gyakorlatot tartani, ám az iskolák erre valamiért nem voltak vevők. Ezt az időkeretet a következő tanévtől 50 százalékra növelik, ráadásul nemcsak a 10., hanem már a 9. évfolyamon is lesz gyakorlatra lehetőség. Az előre hozott szakképzésben pedig épp fordítottak lesznek az arányok: ott a képzési idő egyharmadában lehet csak általános műveltséget megalapozó tárgyakat (matematikát, irodalmat vagy történelmet) tanulni.
Népszabadság
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Az Oktatási Hivatal közlése szerint február 15-én éjfélig lehet jelentkezni az ősszel induló alap-, osztatlan és mesterképzésekre, illetve... Teljes cikk
Indul a "három az egyben" képzés, amelyben összekapcsoljuk a kiváló technikumokat és egyetemeket, és a technikumi képzés erősségeire támaszkodva... Teljes cikk
A május-júniusi érettségi vizsgákra február 16-ig lehet jelentkezni. Az érettségizők rendes, előrehozott, szintemelő, kiegészítő, ismétlő,... Teljes cikk
- Folytatódik a Kortárs segítők program a szakképzésben 4 hónapja
- Újabb 10 százalékkal emelkedik a szakképzésben oktatók bére januártól 4 hónapja
- Tovább bővül a szakképzés: 15 milliárd forint a fiatalok és felnőttek képzésére 7 hónapja
- Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon 7 hónapja
- 44 ezer diák kezdi a tanévet a szakképzésben – új tudásközpontok épülnek 8 hónapja
- Pályaorientációs és hátránykompenzációs program indul a fiataloknak 8 hónapja
- "Nézd, a magyarok mit hoztak ide!" - hazaérkezett a nyíregyházi srác, aki eljutott a világűrbe 8 hónapja
- Pályakezdési juttatás 38 ezer fiatalnak – egyesek akár 300 ezer forinttal indulhatnak 9 hónapja
- Így segíthetik a szakképzést a mikrotanúsítványok 9 hónapja
- Felvételi 2025 - minden ötödik felvételt nyert hallgató 30 év feletti 9 hónapja
- Navracsics Tibor: a kormányablak-hálózat sikeressége az ott dolgozóknak köszönhető 9 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?