kapubanner for mobile
Megjelent: 9 éve

Több hónapos csúszásban a bérek a 168 óránál

Nem kapják meg a fizetésüket a 168 Óra munkatársai - írta meg az Átlátszó.hu. Az oknyomozó portál úgy tudja, a tulajdonos Brit Media Kft. - amely egy éve vette meg a lapot - likviditási gondokkal küzd. Az alkalmazottak fizetésével több hónapos csúszásban vannak, miközben jó pénzért csábítanak újságírókat a laphoz, írja az mno.

A legnagyobb közéleti napilap kiadóját, a Mediaworks Zrt.-t kedden vásárolta meg a Mészáros Lőrinc felcsúti polgármesterhez köthető Opimus Press Zrt. Nem biztos, hogy a Népszabadság a jobboldali médiabirodalom-építés végét jelenti. A Magyar Narancs csütörtöki számának beharangozójából kiderül, hogy a hetilap úgy tudja, a következő kiszemelt a Bors bulvárlap. A Kajmán-szigeteken bejegyzett Radio Bridge Media tulajdonában álló Lapcom Zrt. is elkelhet a közeljövőben, ez a társaság adja ki a Bors mellett a két legnagyobb példányszámú regionális lapot, a Kisalföldet és a Délmagyarországot.

A kormányközeli médiában sem fenékig tejfel az élet: a közmédiától például 141 embert rúgnak ki - erősítette meg a 24.hunak az MTVA sajtófőnöke Kobza Miklós, akinek munkásságáról korábban itt írtunk. A tartalmi területről 34, a gyártásiról 58, a műszakiról 29, a kiszolgáló területről 20 fő távozik, Kobza Miklós elmondása szerint az érintettek 16 százaléka éri el öt éven belül a nyugdíjkorhatárt. Hozzátette: nem kiszervezésről van szó, „a leépítés egyetlen célja, hogy a közmédia hatékonyabban, a belső párhuzamosságokat megszüntetve működjön a jövőben”.

mno.hu
  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek