Több jel is arra mutat, hogy egyre több a munkahelyi zaklatás
A Google keresési adatai és a felmérések is azt jelzik, hogy egyre többen aggódnak a munkahelyi zaklatás miatt.
A YuLife által elvégzett Google keresési adatok elemzése szerint a "work bullying” (munkahelyi zaklatás) kifejezésre való keresések száma havi szinten 114%-kal nőtt, 2025 október-novemberében több mint 12 000 keresés történt az Egyesült Királyságban – írja a HR News.
A növekedés arra utal, hogy a munkavállalók egyre inkább aggódnak a probléma miatt, és azt is jelezheti, hogy hivatalos szervezeti csatornákon kívül keresik a segítséget a dolgozók.
A legújabb országos kutatások alátámasztják a munkahelyi magatartással kapcsolatos aggodalmak növekedését.
A University College London 2025-ös munkaügyi tanulmánya megállapította, hogy az Egyesült Királyságban a munkavállalók 14%-a tapasztalt valamilyen formában munkahelyi zaklatást az elmúlt évben.
A 2025-ös CIPD Bullying and Conflict at Work (Zaklatás és konfliktusok a munkahelyen) jelentés megállapította, hogy míg a HR-szakemberek 81%-a úgy véli, hogy szervezetük hatékony eljárásokkal rendelkezik a zaklatás és a megfélemlítés kezelésére, a problémát jelző alkalmazottak csak 36%-a mondta, hogy problémája teljes mértékben megoldódott.
HR News
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk
Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk
Jelentősen csökkent a vállalat bevétele 2025-ben. Teljes cikk
- Aki érti a fiatalokat, azé a jövő – minden, amit tudni érdemes a Pannon-Work kutatási összefoglalójában 1 hónapja
- Munkahelyi baleset: mit kell tennie a dolgozónak és a munkáltatónak? 2 hónapja
- Munkahelyi elköszönés: hogyan búcsúzzunk méltósággal és emlékezetesen? 2 hónapja
- A türelem pszichológiája: ezt kell megérteni és minden könnyebb lesz 2 hónapja
- Dolgoznak – de nincs munkájuk: így terjednek a kamuirodák 2 hónapja
- A csókkamera romba döntötte az életét: reménytelenül keres állást a HR igazgató 2 hónapja
- Botox vagy bukás? Egyre több dolgozó kényszerül ráncfelvarrásra a karrierje miatt 3 hónapja
- Cukorbetegek munkahelyi jólléte – egészségtámogató tanácsok 3 hónapja
- Mennyiség helyett minőség - Ezek a jó állás titkai az amerikai munkavállalók szerint 3 hónapja
- Nem hívtak időben mentőt munkatársukhoz, elítélték őket 3 hónapja
- Elhunyt az egyik dolgozó, aki az ajkai erőműbalesetben sérült meg 4 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben