Több tízezer londoni bankár is elveszítheti állását
Akár több tízezer bankár is elveszítheti állását a londoni City-ben a globális bankközi likviditási válság miatt, állítja több londoni gazdaságkutató intézet. A leépítések alatt akár a brit főváros ingatlanpiaca is összeomolhat, mivel eddigi árinflációját a londoni pénzügyi központban kiosztott milliárdos prémiumok táplálták - írja a Népszabadság.
A JP Morgan befektetési csoport előrejelzése a következő két évre 21 ezres elbocsátással számol a Cityben. Egy ekkora méretű leépítés alaposan felbolygatja London ingatlanpiacát, tekintve, hogy az elmúlt árinflációját a bankárok prémiumai táplálták, nélkülük pedig alaposan megcsappan majd a fizetőképes kereslet.
A Centre for Economics and Business Research (CEBR), az egyik legnagyobb független londoni gazdaságelemző csoport nemrég kiadott becslése szerint már a 2007-2008-as prémiumszezonban 16 százalékkal csökkenhetett - de még így is 7,4 milliárd fontot tett ki - a City befektetési és egyéb pénzügyi szolgáltatási területeken dolgozó bankárainak év végi összesített prémiuma a tavaly kifizetett 8,8 milliárd font után. A válságnak köszönhetően a 2008-as év végi prémiumszezonban várhatóan már "csupán" 6,2 milliárd font lesz a londoni pénzügyi központban dolgozók éves jutalma - igaz 2009-ben valószínűleg már visszaemelkedik 7,9 milliárd fontra.
Népszabadság
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk
- Nem az anyaság tör meg egy karriert – hanem a rendszer, amely nem segít visszatérni 2 hónapja
- Öt párhuzam a sakk és a kockázatkezelés között 4 hónapja
- 45 millió forintos támogatás innovatív civil ötletekért - Már csak egy hétig lehet jelentkezni! 7 hónapja
- 45 millió forintos támogatás innovatív civil ötletekért 7 hónapja
- Nem kertelt a vezérigazgató: akinek az irodai munka nem tetszik, mehet amerre akar 12 hónapja
- Nem a bankároknak áll a világ Londonban 13 hónapja
- Egységes budapesti diákváros épülne új kollégiumi férőhelyekkel 1 éve
- Új vezérigazgató a Morgan Stanley-nél 1 éve
- Karrierszünet után visszatérőket vár a Morgan Stanley 1 éve
- Nagyon zuhant az állások száma a londoni City-ben 1 éve
- "Gondoskodási válság van" - jelentősen emelni kellene a családi pótlékot 1 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa