Több tízezer új angoltanárra lesz szükség Malajziában
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatA maláj kormány a 2011-es tanévtől módosítja az ország állami iskoláiban az angol nyelv oktatásának szabályait, melynek következtében több mint 13 ezer angoltanárra lehet szükség az intézményekben - adta hírül a The Star Online május 30-ai cikke nyomán a nyest.hu.
A maláj kormány bejelentette, hogy az állami iskolákban a jövő tanévtől megnöveli az angol nyelv oktatásának idejét, a tervek szerint heti 90 percről 330 percre. Az általános iskolák első három osztályában 60-ról 120 percre, a negyediktől a hatodik osztályig artó szakaszban pedig 90-ről 120 percre emelkedik majd az angol nyelvű órák ideje. Ennek következtében azonban több mint 13 ezer angoltanárra lesz majd szükség az országban. A tanárhiányt elsősorban úgy kívánják megoldani, hogy több angolul oktató tanárt képeznek majd, illetve az 58 éves, korai nyugdíjra jogosult tanároknak lehetőséget adnak a további tanításra. Mindezek mellett anyanyelvi angoltanárokra is szükség lesz majd, mely intézkedés mind a helyi tanárok, mind az iskolai oktatás szempontjából fontos. Az anyanyelvi tanárok főként vidéki állásokat kapnak majd, ahol nagyobb igény van az angol anyanyelvi környezetre.
A lépésre azért volt szükség, mert habár az országban a maláj a hivatalos nyelv, igen gyakori az angol nyelv használata is. Korábban a Malajziával szomszédos Szingapúr jelentette be azt a nyelvoktatási reformjavaslatát, mely az anyanyelv oktatásának visszaszorítására irányult.
nyest.hu, thestar.com.my, edupress.hu
A lépésre azért volt szükség, mert habár az országban a maláj a hivatalos nyelv, igen gyakori az angol nyelv használata is. Korábban a Malajziával szomszédos Szingapúr jelentette be azt a nyelvoktatási reformjavaslatát, mely az anyanyelv oktatásának visszaszorítására irányult.
nyest.hu, thestar.com.my, edupress.hu
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?