Tovább csökkent a munkanélküliség Lengyelországban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatLengyelországban tovább csökkent a munkanélküliség áprilisban, a márciusi 14,4 százalékról 13,7 százalékra - tette közzé kedden a munkaügyi minisztérium.
A minisztérium tájékoztatása szerint a 38 milliós országban 2,105 millióan voltak állás nélkül áprilisban, egy évvel korábban még 2,7 millióan, ami 17,2 százalékos munkanélküliségnek felelt meg.
A munkaügyi miniszter szerint a gyors gazdasági növekedésnek köszönhetően reális az esély arra, hogy az év végére 11 százalékra mérséklődik a ráta.
Lengyelországban folyamatosan csökkent a munkanélküliség az 1989-es fordulatot követő csúcsról, a 2003. februári 20,3 százalékról, mindamellett a ráta még mindig a legmagasabb az Európai Unióban.
Tavaly a hazai összterméke 5,8 százalékkal nőtt az egy évvel korábbihoz képest, az utolsó negyedévben 6,4 százalékkal nőtt, újabb rekord ütemben haladta meg az egy évvel korábbit. A kormány az idei első negyedévben akár 7 százalékos növekedést is lehetőnek tartott.
A munkaügyi miniszter szerint a gyors gazdasági növekedésnek köszönhetően reális az esély arra, hogy az év végére 11 százalékra mérséklődik a ráta.
Lengyelországban folyamatosan csökkent a munkanélküliség az 1989-es fordulatot követő csúcsról, a 2003. februári 20,3 százalékról, mindamellett a ráta még mindig a legmagasabb az Európai Unióban.
Tavaly a hazai összterméke 5,8 százalékkal nőtt az egy évvel korábbihoz képest, az utolsó negyedévben 6,4 százalékkal nőtt, újabb rekord ütemben haladta meg az egy évvel korábbit. A kormány az idei első negyedévben akár 7 százalékos növekedést is lehetőnek tartott.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?