Toyota-dolgozókat tartóztattak le csalásért
Letartóztatták a japán Toyota autógyártó sales-es részlegének négy alkalmazottját, akik hamis eladási adatokat közöltek egyes használt járművekkel kapcsolatban.
A rendőrség vizsgálatot folytatott a mintegy 60 kereskedést üzemeltető Osaka Toyotánál, mert felmerült a gyanú, hogy a dolgozók "kozmetikázzák" a társaság használt autókra vonatkozó eladási adatait. Az oszakai rendőrség illetékesei elmondták, hogy négy férfit gyanúsítanak hamis számítógépes jelentések előállításával és a közlekedési minisztérium elé tárásával. Ezek négy nem létező tranzakcióra vonatkoznak 2002 és 2003 februárja között - közli az AP.
A Toyota arra utasította leánycégét, hogy teljes mértékben működjön közre az eljárás során a hatóságokkal. Bár a letartóztatásokat nem kommentálta, a gyártó elnöke elmondta, hogy sajnálja, hogy aggodalmat okoztak vásárlóiknak.
A japán társaság a világ második legnagyobb autógyártója az amerikai General Motors mögött. A mostani incidens újabb szégyenfolt a cég hírnevén, mely nemrég jelentette be, hogy javítja minőségellenőrzési eljárásait és felelősségteljes vállalatként fog működni, miután három vezetőjét gyanúsították egy később szükségesnek ítélt visszahívás elmulasztásával. 2004-ben az egyik Toyota-típus kormányműhibája miatt öt ember sérült meg egy frontális ütközés során.
Menedzsment Fórum
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
A tudás törvényei: a megértés kulcsa