kapubanner for mobile

Tüntettek a villamosenergia-ipari dolgozók

Mintegy 250-en tüntettek a villamosenergia-ipari dolgozók ágazati sztrájkbizottságának felhívására szerdán délután két budapesti helyszínen, a francia és a német nagykövetség előtt - tájékoztatta Gál Rezső, a Villamosenergia-ipari Dolgozók Szakszervezeti Szövetségének elnöke szerdán az MTI-t.

images

A villamosenergia-ipari társaságok döntő többsége német és francia tulajdonban van. A sztrájkbizottság a számukra elfogadhatatlan befektetői magatartás ellen tiltakozott a tüntetésen, miután hónapokig nem sikerült aláírni a szociális- és bérmegállapodást a cégeknél.

A Bánya- és Energiaipari Dolgozók Szakszervezete, a Liga-Villamosenergia- és Hőenergia-ipari Szakszervezetek, valamint a Villamosenergia-ipari Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége által létrehozott sztrájkbizottság a tiltakozó akciókkal 7,5 százalékos béremelést és a szociális juttatásoknak az infláció mértékével való növelését szeretné elérni - mondta Gál Rezső -, hozzátéve, hogy az eredeti béremelési követelésük 9 százalék volt.

A munkaadók és munkavállalók 2008. január 10-én kezdték meg a bértárgyalásokat. A munkaadók utolsó ajánlata 6,25 százalékos béremelés és a szociális juttatások növelése volt. A 6,5 százalékos béremelés az Országos Érdekegyeztető Tanács (OÉT) által javasolt sáv közepét jelenti.

Az ágazaton belül a Magyar Villamos Művek (MVM) dolgozóival sikerült megállapodni. A csoportszintű bérmegállapodás 7,5 százalékos béremelést és a szociális juttatások reálértéken tartását tartalmazza.
  • 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.info button Részletek ticket button Jegyek